○グローバルプロフェッショナルファーム○ 人事部門（組織/人材開発・育成）※コンサルティング部門向け

事業内容

フルフレックス/リモートワーク可/大手グローバルプロフェッショナルファーム

勤務地

千代田区

職務内容

Learning & Developmentでは、日本や世界が直面する重要な課題解決をリードできる
コンサルタントの育成に貢献する、という想いのもと、多様な学びと成長への「気づき」と、
忙しいコンサルタントにとってより効果的かつ効率的な「機会」を提供すべく日々活動しています。
コンサルタントのSkill Development、Career DevelopmentおよびBusiness Developmentの観点で、
様々な施策を企画・推進しております。各種施策を一緒に推進いただくメンバーを募集しています。

【業務概要】
Development施策の企画・推進にかかる各種業務（企画検討、資料作成、MTG調整・出席 etc.）
L&Dチームの運営にかかる各種業務（予算管理、ベンダー管理、稼働管理）
他チームやコンサルティング部門など、各種ステークホルダーとの連携

【具体的には】
■育成に関する企画立案、計画、運営（ディベロップメントニーズ・機会の特定、プログラムのデザイン、運営計画の立案と実行）
例；コアコンサルティングスキル研修、階層別研修、タレントマネジメント、オンボーディング、新卒研修、海外派遣等

■Learningモチベーションを向上、学習効果促進するため企画立案・計画、運営（Digital Toolを活用、ウェブサイト、学習ツールの開発等）
■Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じて、上記２テーマに反映する
■チーム運営としてのPMO、社内外の関係者との協働

【部門からのメッセージ】
コンサルティング部門向けに組織開発、人材育成の高度化を一緒に推進いただける方を募集しています。
既存の概念にとらわれずやるべきことを柔軟に思考できる方、能動的に周りを巻き込みながら業務を遂行できる方大歓迎です。

Global Networkとの強い繋がり、グローバルプログラムとのコラボレーション、最新のデリバリー方法、豊富なリソースの活用ができます。
子育て中の社員も多く、プライベートとキャリアの両立がしやすいチームです。
ワークライフバランスを保ちながら、これまでの業務経験を生かすことが可能です。
現時点リモートワーク中心なため、リモート環境でも能動的な立ち回りやコミュニケーションが取れる方が望ましいです。
必要に応じて研修運営や全体ミーティング等のために出社していただきフルリモートワークではございません。

給与

年収 550万円〜 900万円

雇用形態

正社員

応募条件

・Windows/Google Workspace全般の基本的なPC操作スキル必須
・ステークホルダーと円滑かつ有効に物事を進められるコミュニケーション能力必須
・ビジネスレベルの英語力TOEIC800点以上（会話、読み書き）必須
・組織開発や人材育成にかかる業務遂行経験必須
・コンサルティングファームや類似業態でのプロジェクト参画経験歓迎

※以下いずれかのご経験をお持ちの方が望ましいです
①L&Dの企画、タレントマネジメント、組織開発等、いずれかについて担当者（or PMO）として主体的に動ける方
②HRBPのような立場で人材育成や組織開発にかかわってきた方

英語力

中級（ビジネス経験）