外資系の求人一覧

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

東京丸の内エリア

税理士法人、弁護士法人のHRBPとして、HRプロジェクト管理や人事制度運用、チームリード
【業務内容】
ご経験・スキルを踏まえて、担当領域を決定いたします
50％：HRプロジェクト業務：経営・現場からの各種HR課題に対する
ソリューションの企画・実行（Inorganic案件のPMI業務、DE＆Iの推進、
各種人事データの分析とそれに対応する経営への施策提言・実行など多岐のPJがあり）
50％：職員人事制度の運用（事務局として各種情報の取りまとめ、
評価データの集計・管理、評価～報酬の確定プロセスの運営・推進等）

年収 1,000万円 〜 1,500万円

外資系広告代理店

東京都港区

■情報システム部のマネジメント業務全般
・インフラ（サーバ/ネットワーク）の管理
-インフラの管理は外部に委託
・ユーザサポート（各種問い合わせ対応）主に業務委託先のメンバーが対応
・PC/モバイル機器管理
・各種Webシステム管理
-勤怠システム（TeamSpirit）
-ワークフローシステム（x-point）他
・事務手続
-請求処理や契約手続き
・業務改善
-情報システム部内に限らず、社内全般の業務をITの観点で改善提案し、プロジェクトを推進
・セキュリティ管理
-グループ内のセキュリティ事務局の一担当として、IT分野のセキュリティ方針立案やセキュリティをチェック

年収 500万円 〜 750万円

外資系広告代理店

東京都港区

■情報システム部のマネジメント業務全般
・インフラ（サーバ/ネットワーク）の管理
-インフラの管理は外部に委託
・ユーザサポート（各種問い合わせ対応）主に業務委託先のメンバーが対応
・PC/モバイル機器管理
・各種Webシステム管理
-勤怠システム（TeamSpirit）
-ワークフローシステム（x-point）他
・事務手続
-請求処理や契約手続き
・業務改善
-情報システム部内に限らず、社内全般の業務をITの観点で改善提案し、プロジェクトを推進
・セキュリティ管理
-グループ内のセキュリティ事務局の一担当として、IT分野のセキュリティ方針立案やセキュリティをチェック
・体制管理
-部内メンバーのマネジメント

年収 800万円 〜 950万円

外資 呼吸器関連医療機器メーカー

東京都

睡眠時無呼吸症候群・呼吸器関連領域の医療機器および関連ソリューションにおけるプロダクトマネジメントおよびプロモーション業務を担当いただきます。

＜具体的には＞
・担当製品群における製品ライフサイクル管理およびマーケティング戦略の立案・遂行
・製品や関連する治療に関する教育、臨床、製品サポート
・自社開発のソフトウェアの国内運用業務
・市場動向の把握・分析
・各種学会やイベントの立案・実施

年収 600万円 〜 1,000万円

【外資系体外診断用医薬品・医療機器メーカー】
●アレルギー疾患と自己免疫疾患、細菌性敗血症に関わる体外診断薬のグローバル企業
●特異的IgE測定試薬を世界で初めて開発したリーディングカンパニー
●アレルギー検査では日本でも８割以上のシェアを誇り、アレルギー検査のゴールドスタンダードとして国際的な評価を習得。

東京都
※ハイブリッド型勤務（在宅勤務週3日程度まで相談可）

＜ポジション概要＞
臨床診断事業部で取り扱う製品群の中で、主に感染症関連製品を担当するプロダクトマネージャーとして、製品価値の最大化及び市場創造に向けた製品啓発を含むプロダクトマネジメント業務をご担当いただきます。

担当製品は、バイオマーカーを測定するための診断ツールで、細菌感染症や敗血症の診断をサポートします。特にICUや救急診療など、迅速な診断と適切な対応が求められる場面で非常に有用です。

海外製造元、アジアパシフィックマーケティング担当者、そして国内チームメンバーと協力し、日本の顧客ニーズに合ったマーケティング戦略の立案と実行を通じて、臨床診断事業の成長と製品ブランド認知向上に貢献いただきます。

＜職務内容＞
●市場分析や既存製品の販売戦略立案
●コミュニケーション施策、デジタルを含む各種プロモーション開発
●営業へのマーケティング戦略の展開・推進・教育・支援
●市場環境・競合等の分析に基づく販売予測・KPI設定
●KOLとの関係構築・マネジメント
●最新の医学・医科学情報をもとにKOLとディスカッションをおこない、担当製品領域におけるアンメットメディカルニーズ・インサイトの収集と分析、臨床研究サポート
●担当製品領域における、エビデンスに基づいた疾患・病態・製品価値に関する説明

年収 700万円 〜 1,100万円

【世界のペットフード市場のプレミアム製品分野で優位を占める外資系消費財メーカー】
ペットの臨床栄養学と健康管理におけるリーディングカンパニー。ペットフードの開発・製造及び販売を手がけています。
日本オフィスにも多国籍な社員が在籍していますが、トレーニングやプロジェクトに参加することでグローバル企業ならではの多様な人種、価値観、言語が飛び交うなか、個々を尊重しながら仕事を進めていくというダイナミックな機会があります。

東京都
※ハイブリッド型勤務（在宅勤務は週2日まで可能）

＜ポジション概要＞
ビジネスHRアソシエイトとして様々な人事業務に携わり、ビジネスの成長を支援するとともに、活気ある職場文化の構築に貢献する重要な役割を担っていただきます。企業戦略に沿った人事施策の実行、従業員エンゲージメントの促進、タレントマネジメントの強化など、多岐にわたります。

＜職務詳細＞
●ビジネスHR
・Japan Business HRおよびCOHREチームと密接に連携し、パフォーマンスを向上させ、ビジネスニーズを先取りする革新的なソリューションを開発する。ローカルマーケットや外部要因を理解し、意思決定プロセスに有益なインサイトを提供する。
・HRチームの重要な一員として、能力開発、タレントマネジメント、従業員エンゲージメント、文化変革、組織開発を含む人事戦略・方針・プログラムの実行を支援する。これらの取り組みにより、報酬と評価、エンプロイヤーブランド、能力開発、学習イニシアティブに直接的な影響を与える。

●タレントアクイジション
・優秀な人材の確保を目的とし、採用活動全般をコーディネートする。具体的には、ソーシング、面接の調整および評価ミーティングの実施、Hiring Manager・候補者・エージェントとのコミュニケーションなど、採用プロセスをエンドツーエンドで設定する。
・新入社員の入社前タスクとオンボーディングセッションの調整と実施
・B-Pスタッフ（派遣社員）の採用活動および契約管理

●従業員エンゲージメント＆組織文化
・関連するステークホルダーと連携し、会社の戦略・予算・目標に沿った従業員表彰プログラム活動（YCMAD/勤続表彰/ローカル表彰プログラム/ローカルイベント）の企画・実行を担当する
・従業員との良好な関係を構築・維持するために、リーダーのイニシアティブをサポートする役割を担う
・C-PバリューとLIFT（リーダーシップ原則）に沿った成長マインドを根付かせるための文化変革を計画し、推進する
・社内コミュニケーション（ニュースレター、CoLab、タウンホール、社員イベント、HCJコミュニケーション、ビデオレター）をリードする
・グローバルC-PおよびDivision / アジア地域に沿った雇用価値提案（Employer Value Proposition）を実施し、LinkedIn、外部アワード、記事などを通じてエンプロイヤーブランディングを向上させ、優秀な人材を惹きつける。
・従業員の帰属意識を高めるため、従業員を巻き込んだローカルでの活動を考案・計画・実施する

●Learning Delivery
・学習の実施が正確に行われるよう、トレーニングのロジスティクスの計画と実行を担当する
・デリバリーサポートスペシャリストおよびラーニングリーダーと連携し、ロジスティクスに関する問題や改善の機会をエスカレーションする
・トレーニング後の活動（例：完了データの提出）

●HRデータとプロセス
・入社から退社までの人事関連プロセスを管理し、ローカルおよびグローバルのプロセスおよび要件に準拠した人事データ管理の正確性と効率性を確保する

●その他、指示された業務を遂行する

年収 690万円 〜 1,060万円

医薬品メーカー

神戸市

製造に関わるITプロジェクトマネジメント。

1. Project management/プロジェクト管理

・工場の主要なITプロジェクトをプロジェクトマネージャとしてリードする。
・工場内、グローバルのあらゆるステークホルダーと協業しながら円滑なコミュニケーションを行い、ゴールを達成する。
・リスク管理を行い、プロジェクトの進捗に関してPLTメンバーへ適宜報告する。

2. Resource management/リソース管理:

・複雑で、状況によって変化する複数の優先順位のもと、任務を遂行できること。
・プロジェクトチームの成果やパフォーマンスに関する責務を担う。

3. Technology/テクノロジー:

・工場系実行システム（MES）の技術を活用し、製造プロセスの改善とパーパレス化を進め、生産性を向上させる。
・インフラの構築、アプリケーションの導入をグローバルチームと協業しながら進める。
・全てのITシステムにおいて、コンセプシャルデザイン/開発から導入・運用、メンテナンス、廃止までのライフサイクルマネジメントプロセスが稼働していることを保証する。

4. Collaboration / コラボレーション:

・プロジェクトチームメンバーがビジネスを遂行するうえで必要な知識を継続的に向上し続けられるように保証するとともに、担当業務を遂行できるよう密に連携を持つこと。
・リージョナル（アジア圏）やグローバルチームと連携し、ネットワークやインフラストラクチャITのためのビジョンや戦略を実現するためのベストプラクティスを実現するよう保証すること。

年収 800万円 〜 1,000万円

生命保険事業をグローバル展開

商品数理部プライシングアクチュアリーマネージャー

○主に新商品開発における以下の数理業務
・認可折衝（50％）発生率、算出方法書の作成を含む
・新商品の社内承認取得、海外本社承認取得（30％）
ExcelまたはProphetによるキャッシュフローモデルの作成と、それを使用した収益検証を含む
PAR（Product Approval Report（英語））の作成を含む
再保険のアレンジを含む
・システム検証（10％）システムから出力された保険料、責任準備金等の検証

○その他（10％）
数理事項に関する社内照会、顧客照会、代理店照会対応を含む
業界初の要素を含む、他社にない差別化された多数の新商品開発案件への関与を通じて、
アクチュアリーとしての高度な問題解決能力を獲得することができます。

【主要な関係先】
・組織内：主に商品部門、生保数理部門
・組織外：金融庁、Group Office

年収 850万円 〜 1,150万円

【ニューヨークで誕生したライフスタイルブランド】

東京都
※今回のポジションでは、主に首都圏の店舗をご担当いただく予定ですが、地方の店舗もいくつか担当いただく可能性がございます。そのため、必要に応じて出張の可能性がございます。

NY発のライフスタイルブランド（バッグ、ポーチなど）のリテールセールススタッフの募集です。

＜ポジション概要＞
●リテール部門の戦略に即して、担当エリアの方針、計画を立案し、担当エリアの業績向上を実現する。
●担当エリアの売上目標達成のために、アクションプランを策定し、店長、取引先と協働して、店舗運営を管理統率する。
●担当エリアの店長をコーチング・指導し、強固な店舗運営ができるストアマネージャーの育成

＜業務詳細＞
●エリアマネジメント
・リテール部門の戦略に即して、担当エリアの年間目標、担当ストアのアクションプランを策定する。
・店舗運営ができるよう戦略や計画を業務に落とし込み、実行と進捗管理、実施結果の検証を行う。
・担当エリアの個々の店舗施策・イベントを運営、リードする。
・担当エリアの店舗を定期的に訪問し、アクションプラン、店舗施策の実施状況をモニタリングしながら、お客様の動向、コンペティター動向、マーケット状況を把握し、ビジネス改善を行う。
・店舗業務フローを改善、改革し、店舗スタッフの業務効率をアップする。
・担当エリアにおいて、店舗スタッフと連携し、弊社ブランドの価値・認知向上を推進する。
・担当エリアの店舗を定期的に訪問し、アクションプラン、店舗施策の実施状況をモニタリングしながら、お客様の動向、コンペティター動向、マーケット状況を把握し、フィードバックを行う。
・店舗クレームに対応し、お客様への対応や館などの外部関係との連携を推進する。

●People Management
・担当エリアのストアを定期的に訪問し、店舗店長の店舗運営力アップを推進する。
・店舗における労務管理（勤怠管理、労務トラブル、）を徹底する。
・担当エリアにおける人員確保、人員配置を最適化し、エリアの人員体制を強化する。
・店舗店長への評価・フィードバックを適切に行い、店舗スタッフの定着・成長を推進する。

●リレーションシップ
・館など外部関係者と良好な関係性を構築し、イベント・媒体等に関する商談や折衝を円滑に推進する。
・担当エリアの個々の店舗施策を関連部署と連携し、推進していく。
・エンゲージメントを高めたリテール全体の活動、プロジェクトにも推進する

年収 540万円 〜 630万円

外資系自動車部品メーカー
ドイツでタイヤメーカーとしてスタートした企業です。
1871年の設立から130年の歴史を経て、製品カテゴリーを拡充し、自動車メーカーへの商品納入額が世界でもトップクラスの成長を実現しました。
ブレーキ・車体制御・エンジン・通信・車内インテリア・タイヤなど安全や環境に対応するほとんどの技術を保有しています。

静岡県

大手自動車サプライヤーにて工場生産技術者を新規増員にて募集致します。
※グローバル大手メーカーで近い将来の海外からの製造移管に伴い、設備据付から量産まで広く経験ができます。
※首都圏や本社より温和・のんびりした風土で長くお仕事される方に最適です。

要約：グローバル生産システムの移管・管理・実行・調整業務などを行って頂きます。

生産技術部：35名程度

職務内容：生産技術者として、工場内関係者(製造、品質保証部門)や、セントラルIE、 海外工場との情報共有、交換
を行います。
- 組立設備の制御ソフトの改良、改善により 時間当たりの生産出来高UP, 品質向上
- 設備トラブル時の対処、原因調査、再発防止対策の実施
- Project Management : 新規設備導入、改造計画～実行検証
-制御系トラブルシューティングについて、保全作業者への教育訓練
その他工場全体活動（改善活動、安全衛生、CSR活動等）への参画
など

〇海外とのやり取りあり
など

年収 450万円 〜 700万円

世界有数のディーゼルエンジンメーカーの日本法人（英国ロールス・ロイス社の関連企業）。
技術水準が市場で高く評価されており、欧州においては船舶用、建設機械／工業車両用、軍用、鉄道車両用、発電用と幅広い分野で広く浸透。日本では建設機械、鉱山機械、データセンターの非常用発電機などに同社の製品が採用されています。

大阪市北区

・ディーゼル発電機の営業活動。ファシリティメーカー、設備会社、IT企業に対し、企画提案、拡販活動。関連部門(エンジニア、本国の製造部門)と連携を取り最良の提案を行います。
・電産業顧客へ同社製品、サービスソリューションズの販売促進。
・問題や目的における最高の結果とソリューションを確実にするためにアジア拠点やグローバルグループとのインターフェースに責任を持ちます。
・効果的なマネージメント決定やアクションのために、タイムリーにプロジェクトの最新状況をマネージメントメンバーやカウンターパーツへ提供。
・QMCに割り当てられるクオリティシステムの必要条件に関する業務の実行

年収 900万円 〜 1,100万円

世界有数のディーゼルエンジンメーカーの日本法人。
技術水準が市場で高く評価されており、船舶用、建設機械／工業車両用、軍用、鉄道車両用、発電用と幅広い分野で広く浸透しています。

大阪府大阪市

外資系ディーゼルエンジンメーカーでのサービスマネージャーの募集です。

具体的には：
- アフターセールス部門のテクニカルサービスチームのマネジメント
- プロダクトサポートポリシーマニュアルに従い、全ての保証活動と手続きをタイムリーに正しく処理し、管理する。
- サービスおよびその他のサービス製品の販売促進。
- 同社代理店の下にあるサービスパートナーのアフターセールス活動。
- すべてのサービス活動のコストと利益の計算を監視、管理し、不利な乖離のないプロジェクトの実施を保証する。
- 技術サービスに関連するグローバル、リージョナル、または国内プロジェクトにおいて同社とその子会社をサポートする。

年収 900万円 〜 1,100万円

【スペイン発！エシカルなフットウェアブランド】
アクションスポーツとライフスタイルをリードする企業で、サーフィン、スノーボード、スケートボードなどのアパレル、フットウェア、アクセサリーを製造・販売しています。

東京都
※リモートワークは週1~2日以内で対応可能です（随時見直しあり）

フットウェアブランドの商品企画・開発や商品構成の決定、販売・サービスに関する計画の立案、価格設定、予算管理などマーチャンダイジングに関わる一切の業務をご担当いただきます。
●フットウェアマーケットの分析
●Seasonal MD plan、forecastの作成
●マーケットトレンド分析・競合分析
●日本企画の上代・マージン・デザインのハンドリング
●他部署との円滑なコミュニケーション
●Global商品の選定の他、日本での企画・生産のコントロール
●社外のデザインチームや開発チームのコントロール
※ 候補者のご経験・スキルに応じて、上記以外の業務もご相談の上、ご担当いただく場合もあります。

＜魅力ポイント＞
◎サステナビリティへの貢献
エコフレンドリーな素材やヴィーガン対応商品を採用するなど、サステナビリティに積極的に取り組んでいるブランドのMDとして、社会的責任を果たす商品作りに携わり、環境への配慮を実現する製品を世に送り出すことができます。

◎日本企画とグローバル商品の両軸でMDスキルを一層深化
日本市場向けの商品企画に加え、グローバル商品の日本国内での展開にも携わっていただきます。国内外の市場特性を深く理解し、それぞれのニーズに応じた戦略的なアプローチを実践することで、グローバルとローカルを融合させ、付加価値の高い商品展開を実現するスキルを磨くことができます。

◎アクションスポーツ好きの方にオススメの職場環境
サーフィンやスノーボードなどのアクションスポーツを愛する社員が多く、中途入社の社員も多いため、馴染みやすい環境です。また、Beach DayやSnow Tourなどのリフレッシュイベントも豊富にあり、仕事とプライベートを充実させながら働ける環境が整っています。

年収 450万円 〜 600万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

東京丸の内エリア

HRオペレーション企画として、各種オペレーション企画・シェアードサービスにかかる管理
【業務内容】
80%：人事労務、給与社保にかかる各種オペレーション業務全体の業務企画（システム導入含む)、
業務改善/改革のLeadまたはLeaderの支援やPMOを担当
20%：シェアードサービスにかかるベンダーとの調整・品質/工数管理

※業務改革をリードし、実践していくことで、HRオペレーション領域における
幅広い知識・スキルや経験、オペレーションにとどまらない企画推進力を得ることができます

※オペレーション部門長やCoEにおけるオペレーション企画推進リード、HRBPなどのキャリアパスを想定
（経験）
・オペレーションリード
・社内外プロジェクトPMO
・ベンダーマネジメント
・ビジネスのHRBP/マネジメントとのコミュニケーション
（スキル）
・業務企画・推進力
・人事労務、給与社保の幅広い業務できます

年収 1,000万円 〜 1,500万円

外資系自動車部品メーカー
1974年、高性能防火製品メーカーとして出発しました。そして誤報を出しにくく、くすぶる火でも迅速に探知できる世界初の二重センサー光電子火災報知器を発売し、業界に革命をもたらしました。
またエレクトロクロミック自動防眩ミラー業界のパイオニアとしての名声を博しています。危険なルームミラーのグレアをカットするこの製品によって、世界中のドライバーの夜間運転が一層安全なものになりました。ナイトビジョン・セイフティ（NVS）ミラーは世界で200車種以上の車両に標準またはオプション装備されています。

神奈川県横浜市

離職少ない、米系自動車サプライヤーにてアカウントマネージャー（営業）の募集です。

○ミッション：
会社の将来の利益ある成長を目指し、顧客との関係を深め、広げ、維持する。
顧客の声を反映し、当社の影響力を高める。

○職務内容：
・地域の顧客活動をグローバルチームと連携して調整。
・見積依頼、金型注文、出来高注文、売掛金問題など、地域ごとの顧客の財務管理を担当。
・予測情報の確認と更新。
・顧客の組織構造、製品サイクル、新製品導入の機会を把握。
・製品とプロセスを理解。
・最新の開発情報を作成・調整し、顧客に提示。
・プログラムマネジメントと連携。
・顧客ごとの潜在的な機会を見つけ、積極的な販売計画を作成・更新。
など

○レポートライン：マネージングディレクター

年収 1,000万円 〜 1,600万円

【世界的に有名なアクションスポーツブランド】
アクションスポーツとライフスタイルをリードする企業で、サーフィン、スノーボード、スケートボードなどのアパレル、フットウェア、アクセサリーを製造・販売しています。

神奈川県
※リモートワークは週1日以内で対応可能です（随時見直しあり）
※業務見合い（効率的な営業が叶う範囲）で直行直帰も可能です。

担当ブランドのBtoB企画営業として、既存顧客対応（7割）と新規開拓（3割）の営業活動を推進していただきます。今後は新規開拓をさらに強化し、特にスポーツラインの展開拡大に注力していく予定です。

取引先のニーズを的確に捉え、市場開拓を進めるとともに、顧客の声をブランドチームへフィードバックし、新たな商品の企画提案にも関与できるポジションです。単なる営業にとどまらず、ブランドの成長に直接貢献できる環境があります。

●展示会等を通じてセレクトショップ、スポーツチェーン店、サーフ・スケート・スノー専門店（プロショップ）等に対する企画営業
●既存アカウントに対する取引最大化を計るためのアカウントプランの立案、実行、検証
●取引条件の改善
●適正流通チャネルのコントロールと流通商品量のコントロール
●アカウントと良好なリレーションシップによる信頼関係強化

＜魅力ポイント＞
◎業界トッププレイヤーと直接交流できる機会
当社ブランド主催のイベントや取引先とのイベントが年間約10回開催され、業界の第一線で活躍するトッププレイヤーと直接触れ合う機会があります。

◎営業の枠を超え、ブランドの成長に貢献できるポジション
営業担当は単に商品を販売するだけではなく、顧客の声をブランドチームへ共有したり、新たに売れる商品のアイデアを提案することでアイデアを形にすることができます。

◎アクションスポーツ好きの方にオススメの職場環境
サーフィンやスノーボードなどのアクションスポーツを愛する社員が多く、中途入社の社員も多いため、馴染みやすい環境です。また、Beach DayやSnow Tourなどのリフレッシュイベントも豊富にあり、仕事とプライベートを充実させながら働ける環境が整っています。

年収 500万円 〜 600万円

日系のメディカル業界アウトソーサー

宮城県仙台市若林区

【業務内容】
■ 製品：腹膜透析機器、消耗品
■ クライアント：病院（医師・看護師・薬剤師など）
■ 働き方：直行・直帰メイン
■ 商談相手：ドクター、看護師、用度など

日本において、透析と言ったら血液透析が多くのシェアを占めており、全体の90％。３～４時間／日×３回／週治療を行う必要があり、患者への負担もかなり大きいのが血液透析です。
一方で、腹膜透析は患者さまご自身が毎日対応する必要はありますが、クリニックで時間拘束されることなく、日々のケアを行うことで日常生活を送れるメリットがあります。

なお、腹膜透析機器は在宅医療の医療機器であり、導入時には居宅訪問を行います

年収 450万円 〜 600万円

日系のメディカル業界アウトソーサー

長野県松本市

【業務内容】
■ 製品：腹膜透析機器、消耗品
■ クライアント：病院（医師・看護師・薬剤師など）
■ 働き方：直行・直帰メイン
■ 商談相手：ドクター、看護師、用度など

日本において、透析と言ったら血液透析が多くのシェアを占めており、全体の90％。３～４時間／日×３回／週治療を行う必要があり、患者への負担もかなり大きいのが血液透析です。
一方で、腹膜透析は患者さまご自身が毎日対応する必要はありますが、クリニックで時間拘束されることなく、日々のケアを行うことで日常生活を送れるメリットがあります。

なお、腹膜透析機器は在宅医療の医療機器であり、導入時には居宅訪問を行います

年収 450万円 〜 600万円

日系のメディカル業界アウトソーサー

札幌市中央区

【業務内容】
■ 製品：腹膜透析機器、消耗品
■ クライアント：病院（医師・看護師・薬剤師など）
■ 働き方：直行・直帰メイン
■ 商談相手：ドクター、看護師、用度など

日本において、透析と言ったら血液透析が多くのシェアを占めており、全体の90％。３～４時間／日×３回／週治療を行う必要があり、患者への負担もかなり大きいのが血液透析です。
一方で、腹膜透析は患者さまご自身が毎日対応する必要はありますが、クリニックで時間拘束されることなく、日々のケアを行うことで日常生活を送れるメリットがあります。

なお、腹膜透析機器は在宅医療の医療機器であり、導入時には居宅訪問を行います

年収 450万円 〜 600万円

外資系工作機械メーカー

宮城県

外資系工作機械メーカー、エレクトロニクス事業部にてオペレーションスペシャリストの募集です。
※新規増員募集

要約：サービス部門と営業部門におけるオペレーション全般をお願い致します。
メイン業務としては、製品の見積りから納入までの受発注業務全般をリード。また関連のサポート業務を、
システムを活用してサービスエンジニアや営業に提供頂きます。

仕事内容：
・神奈川本社および仙台オフィスの営業部門、またサービス部門と連携しSAPシステムを使用して、
海外工場を含めたサプライヤへの受発注業務をリード。
（納期に関する海外工場担当との英語でのやり取り、SAPのキーユーザーとしての研修受講も含まれます）
・受発注業務をメインとして、サービスエンジニアや営業担当と日々コミュニケーションを取りながら、
売上管理全般と関連のレポート作成。
・常に効率性や生産性を意識し営業やサービス担当へ情報提供や話し合いなどをや提案。
・派遣スタッフやエンジニアと連携して快適なオフィス環境を維持。
など

年収 500万円 〜 620万円