アパレル・ファッション・高級消費財・ラグジュアリブランドの転職・求人情報一覧

子育て世代のママとファミリーに「手に届く豊かな暮らしを提供する」という企業理念をもとに衣食住にわたって暮らしを提案している企業。
衣類・雑貨・食品の卸売をはじめ、アパレル店舗、ベーカリー、レストランの運営をしております。
1999年創業。アパレル卸売業を基盤に、現在は複合商業施設を運営するなど新事業の展開も強化中です。

大東市

経営・事業戦略の立案～指揮・実行をお任せします。社長の参謀として共に理念とビジネスの発展・成功に向けて戦略を練り、進むべき方向を指し示していただける方を求めています。
■業務内容
・新規事業の目標達成のための戦略考案
・中期経営計画に基づいて既存事業の目標を達成させる戦略の策定

上記の業務を遂行するために、市場・競合分析、消費者行動変化に関する情報収集を行い、KPIや財務数値に基づきながら事業の成功への道筋を示してください。

年収 700万円 〜 800万円

欧州系ファッション・服飾雑貨ブランド

東京都

・プレス、オピニオンリーダー、フリージャーナリスト、スタイリスト、その他ファッション業界関係者と緊密な関係を築き、維持する。
・ローカルのマーチャンダイジングやリテールの優先順位を考慮し、エディターと編集の機会を計画・調整する。
・季節ごとのプレス発表、プレスリリース、プレスアポイントメント、ギフトなどのプレス活動を扱う。
・広報資料、メディアアラート、プレスリリースの作成をサポートする。
・編集者向けの信用情報や広報資料を準備し、事実確認を行う。
・日々の編集者への働きかけを行う。コミュニケーション戦略に沿って編集の機会を売り込む。
・グローバル・コミュニケーション・プランのための本社チームとのコミュニケーション。
・エディトリアル・プル、PRサンプルの管理、写真撮影の調整。
・週次、月次のプレス＆露出レポートの管理。
・担当カテゴリーに対するすべての請求書の支払いを追跡する。

年収 400万円 〜 600万円

パーツの専門商社として
・ハトメ、ホック、面ファスナーなどの服飾付属品やカメラ資材
・自動車内装資材
・靴用品の企画開発など生活にかかわるパーツを幅広く世界的に製造・販売
＜特徴＞
・メーカーのような商社として、自社製品の開発・製造・販売まで手掛けております
・「積極・堅実」に経営されている歴史ある上場企業
・車や鉄道などの輸送機器や映像機器分野などへも拡大しており、生活により深く溶け込んだ事業を展開しています。

東京都台東区

同社管理部門にて、人事業務全般をお任せいたします。

○具体的な仕事内容
【人事・採用】
・異動・組織改編に伴う手続き
・採用活動全般（中途採用、パート採用、派遣登用）
・契約更新手続き（再雇用、パートタイマー、派遣）
・入退社手続き
・健康診断事務
・勤怠管理
・衛生委員会運営

【給与・厚生】
・給与・賞与・退職金支払業務
・社会保険手続き
・通勤費関連業務
・決算資料作成
・年末調整
・請求書処理

【育成・評価】
・目標設定関連業務
・目標評価関連業務
・研修企画立案～当日運営～振り返り

他、年度重点実施事項に基づく業務なども、経験に応じてお任せします。

年収 450万円 〜 600万円

外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。

東京都内

【PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES】
・パフォーマンスを上げるための効果的なリテールオペレーションのフロー確立と導入、モニタリング
・リテールマネージャー、ストアマネージャーとコミュニケーションを取り、オペレーションフローに従って業務を遂行
・店舗オペレーションのモニタリングと、より良いフローとするためのフィードバックの収集
・ストア内のPOS システムの使用方法を深く理解し、ストアへのフォローと問題解決をサポート
・情報が整理されている且つ効率的なBOH マニュアルの作成と導入、適正在庫のモニタリング
・IT 関連新機能のテストやシステム障害に伴うIT 部門とのコミュニケーション（日本、香港、ドイツ）
・監査部門とのコミュニケーションと監査フローの把握、およびストアへの浸透強化
・品質管理部門（外部）とのコミュニケーションとストアのリペア、アフターセールスフローの確立とフォローアップ
・カスタマーリレーションズ コールセンター対応
・ストアプロジェクトにおけるオペレーションマネジメントとコーディネーションを支援
・店舗備品、ユニフォーム、在庫管理など、店舗サプライの発注プロセスを含む日々のオペレーション業務を管理


【Detail tasks of position (not limited as follows)】
・店舗効率を向上のため、運用のモニタリングと改善案の提案 BOH 、キャッシュデスク、ホスピタリティ
・新店の、BOH 、キャッシュデスクのレイアウト確認と改善提案
・ストアの開店、改装、閉店の運営業務のサポート
・店舗向けガイドライン、マニュアルの作成、更新
・店舗向けインフォメーションの配信
・店舗ユニフォーム管理（発注と配布）
・売上、KPI の分析
・インセンティブの集計
・本国主導プロジェクトのサポート
・カスタマーケア対応サポート
・店舗からの問い合わせ対応（システムや、オペレーションについて）
・百貨店用EDIデータの作成と送信
・その他店舗運営にかかわるアドミ業務、作業などのサポート全般
※店舗や倉庫などの出張が発生します。（近隣店舗は週１，２回。地方、倉庫は2か月に1度程度の出張頻度）

年収 480万円 〜 630万円

外資系高級消費財ブランド

担当ブティックの健全な運営、売上、サービス、ブランドイメージの向上に責任を持ち、貢献する。

◎主な業務
- 担当ブティックの円滑かつ健全な管理・運営
- 担当ブティックの監督とブランドイメージの向上
- 部門の戦略を理解し、実行し、担当ブティックでそれを推進する。
- 売上予算達成のための分析、計画、実行
- 担当ブティックのスタッフの採用、トレーニング、最適な配置、パフォーマンス、能力評価
- ブティックの環境とスタッフの労働環境の管理と維持
- 百貨店との交渉業務
- サービス品質向上のためのモニタリングと指導

年収 800万円 〜 1,300万円

外資系ラグジュアリーブランド

東京都内

ラグジュアリーファッションブランドにてプロモーション、イベント、デジタル施策の全方位的なオーケストレーションやコミュニケーションに関連す る業務を担当します。
海外本社と社内外の関係部署と連携しながらプロジェクト、イベント、コレクショ ンショー、オープニング、 ローンチ等を最大化するプランニングとソーシャルコミュニケーションの実施、 デ ジタル施策の要件定義、 検証、導入等を行います。

【主なタスク 】
・マーケティング(自社媒体) コミュニケーションのプランニングと実施 (LINE・X・公式サイト) 対外向けのイベント等でのデジタル施策の計画、広告代理店との確認、 実装 (アプリ・LINEミ ニアプリ)
・国内外のプロジェクトに関連するデジタルプラットフォームの要件定義、 検証、 ローンチの準備 (イベント予約、チェックインシステム等)
・ソーシャルコミュニケーション結果分析レポート、オーケストレーション結果の掌握、グローバルオフ ィスへの報告
・ 担当業務における予算・実績管理
・チームのチームマネジメント

年収 700万円 〜 1,000万円

【日系グローバルスポーツブランド】
「独創の技術と最高の製品で世界に貢献する。」を経営理念に70年以上の歴史を持ち、さらに進化し続けるブランドです。

本社（文京区）

・採用計画‧立案
・採用に係るイベントの企画・立案・実行
・母集団形成
・採用オープンからクローズまでの一連の対応
・内定者フォロー
・ダイレクトスカウト
・エージェントリレーション、ステークホルダーマネジメント
・採用広報（社外向け）
・採用に関するオペレーション

年収 650万円 〜 800万円

【日系グローバルスポーツブランド】
「独創の技術と最高の製品で世界に貢献する。」を経営理念に70年以上の歴史を持ち、さらに進化し続けるブランドです。

本社（文京区）

～コーポレートコミュニケーション部において、社内外に向けた各種コンテンの翻訳、通訳、その他コミュニケーション関連業務のサポートにより、ブランドやコーポレートカルチャーを踏まえた言語表現を担っていただきます～

【翻訳業務】
各種コンテンツ（プレゼンテーション資料、プレスリリース、報告書、ウェブサイト、IR資料等）の翻訳

【通訳業務】
会議、取材対応、プレゼンテーション、イベントにおける逐次通訳または同時通訳

【その他業務】
・コミュニケーション関連業務のサポート業務
（海外子会社とのコミュニケーション、外部翻訳・通訳ベンダーとのやり取り、社内イベント運営等のサポート）
・翻訳された文書の校正、確認、アドバイザリー業務（文化的アプローチや言語）
・翻訳・通訳業務の効率化や質向上に向けたプロセス改善
・バイリンガルの用語集、スタイルガイド、その他の参考資料の作成と維持
・通訳／翻訳ツールのリサーチ、導入

年収 450万円 〜 550万円

【日系グローバルスポーツブランド】
「独創の技術と最高の製品で世界に貢献する。」を経営理念に70年以上の歴史を持ち、さらに進化し続けるブランドです。

本社（文京区）

～サプライチェーンマネジメントに関する業務をおまかせいたします～

【業務詳細】
・担当種目の高度な需要予測立案
・国内実売動向レポート作成
・海外現地実売動向レポート作成
・仕入計画立案内容の精査
・国内POSデータの取得と集計
・AI/IT推進

年収 450万円 〜 500万円

宝飾品・時計・筆記具・服飾品等の4分野で構成されるグローバル企業

東京都千代田区内
最寄り駅：半蔵門駅 一番近い出口から徒歩３分以内

［ポジション概要］
強い伝統を誇り、魅力的で創造的な環境で卓越した技術を推進するハイジュエリーメゾン。
自らの専門知識を慎重に、妥協なく開発し伝えることに貢献できる才能を求めています。
情熱的な専門家に囲まれ、新しいプロジェクトに貢献することができ、これによってメゾンは常に自らを再発見し続けています。

■職務内容
・オンラインの成長とダイナミックな状況において、オンラインリテールオペレーションコーディネーターは、日々の運営活動の効率性をサポートし、メゾンEブティックが顧客に優れたサービスと体験を提供し続けるようにします。
・ウェブおよび電話注文を予測的な思考で監視・管理し、販売、出荷、返品・交換、配達の問題、特別な顧客のリクエストや苦情をオンライン小売の主要関係者と連携して対応します。
・E-BTQ（Eブティック）とBTQ（ブティック）間での在庫移動を手配します。在庫が不足している場合は、サプライチェーンチームに依頼を出します。
・SAPのキーユーザーとして、問題の報告やリリーステストを実施します。
・新しいITツール、プロセス、およびプロジェクトの実装をサポートします。

年収 400万円 〜 480万円

外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。

東京都内

日本における店舗計画プロジェクトのエンド・ツー・エンド、および店舗建設プロジェクトのデリバリーをお任せします。
・コンサルタントとレイアウト、家具、照明、構造の計画を作成し、図面セットとデザイン開発のためにベンダーの建築家を調整・監督
・リージョナルストアプランニングディレクター、ストアプランニング＆VMジャパンヘッドと連携し、1年間のプロジェクト全体を管理
・家具サプライヤー、現地建築家、建築請負業者の作業効率と品質を最適化・管理
・最適な開店スケジュール、タイムライン、予算、コミュニケーションを策定・実行
・店舗プロジェクトと実行開発の報告と予算を管理
・レイアウトの調整、発注の調達、生産監督、請負業者/ベンダー/クライアントの調整・サポート・監督
・本の経営陣に対する戦略やビジネスプランのプレゼンテーションの準備をサポート
・標準的な安全職場手順に従う
・直属の部下へのコーチング、トレーニング、能力開発

年収 750万円 〜 950万円

その高い技術力と卓越したデザインには定評があるブランドです。企画や製造、販売までを自社で行うことで、近年では時計だけではなく、ジュエラーとしても高い評価を獲得。豊富なラインナップのウォッチやジュエリーは、世界中のセレブリティから愛されています。

福岡市

店舗での接客および販売業務を担当していただきます

・接客販売
・付帯業務（商品検品、商品出入荷業務、バックヤード整理、清掃 等）
・顧客管理 等

年収 420万円 〜 550万円

子育て世代のママとファミリーに「手に届く豊かな暮らしを提供する」という企業理念をもとに衣食住にわたって暮らしを提案している企業。
衣類・雑貨・食品の卸売をはじめ、アパレル店舗、ベーカリー、レストランの運営をしております。
1999年創業。アパレル卸売業を基盤に、現在は複合商業施設を運営するなど新事業の展開も強化中です。

大東市

創業者である当社社長の直下で、経理財務の体制作り・業務再構築をお任せします。
財務の専門知識をお持ちの方に、会社全体の財務経理のルールづくりからお任せしたいと考えています。
会社の金庫番として、無駄を省き、適正な目でルールに基づいたチェックができる方を求めています。

■職務詳細：
当社の理念とビジネスの発展・成功のために、財務経理における業務ルール、管理方法、会社ルールの構築からチームの運営までをお任せします。社長と相談しながら財務体制の強化を図ってください。

＜具体的な業務内容＞※外部の税理士とも契約しています。
・経理財務の業務・体系の再構築
・メンバー管理（メンバーは2名在籍しています。）
・財務・経理のコンプライアンス確立・徹底
・財務数値に基づく事業戦略の提案
変更の範囲：会社の定める業務

年収 600万円 〜 700万円

外資系トラベルラゲージ及びバッグブランド
グローバルで知名度も高く、揺るぎない商品群を展開、国内でもマーケットシェアを確実に広げている鞄メーカー。
日本法人設立から10年以上を経て、さらに新ブランドの導入や旗艦店の出店などを行っております。
業容拡大に向け販路の開拓を積極的に進めており、毎年大きな成長を遂げている企業です。

東京都渋谷区恵比寿

大きくは商品開発/生産管理、マーチャンダイジング業務を担当していただきます。

1）商品企画/生産管理
〇国内向け商材に関する商品開発（市場トレンドのリサーチを通じて、新商品の企画、開発）サポート
〇企画立案から開発、発注、納品までのスケジュール管理
〇生産管理および納期調整など納品関連業務の管理

2) MD業務
・国内のニーズやトレンド、ターゲットに合致するアイテムを選定し、商品買付をサポート。
・発注業務
・数値管理/売上データや在庫状況等、商品動向の分析

など

年収 500万円 〜 800万円

外資系宝飾ブランド

東京都

１． 売上の伝票（紙）チェック／計上 （50％）
２． 売掛金管理業務 （25％）
３． 店舗からの問い合わせ対応 （25％）

年収 400万円 〜 600万円

外資系ファッションブランド
強いファンを持ち、百貨店・路面店に主に展開するファッションブランドです。積極的に出店を行っており、さらなる拡大をみせています。

JR・日比谷線　恵比寿駅より徒歩5分

◆既存取引先（大手セレクトショップ、個人店）の深耕開拓
①担当取引先との良好な関係構築、消化率向上への対策、イベントの企画／立案／実施
②商品説明、商品勉強会資料（国内取引先向けで頻度はシーズンごと）作成
③受注予算拡大、売掛金／与信管理

◆新規取引先（未開拓エリア）の開拓、及び商品の取り扱いに適しているかの精査及び交渉

◆展示会運営
①展示会（ミラノ年5～8回）での受注業務※リモートでの対応がメイン（将来的に海外出張の可能性あり）
②本国及び国内にて取引先の買付アテンド、発注内容分析
③展示会の設営、運営、進捗状況レポート
④展示会後の本国へのレポート

◆数値管理
①予算作成、実績予測作業、展示会後の分析
②シーズン売上予算作成

年収 500万円 〜 600万円

【ニューヨークで誕生したライフスタイルブランド】

東京都

NY発のライフスタイルブランドの認知拡大やエンゲージメント向上を目的とした幅広いマーケティング活動を担当します。主にインフルエンサー対応、プレス業務、SNS運用、クリエイティブ制作の進行管理を通じて、ブランドの魅力を効果的に発信し、ターゲットユーザーとの接点を拡大する役割を担います。

●インフルエンサー対応：キャスティング、接客、SNS管理等
●プレス業務：メディアへのリース対応、リリース作成、レポート作成等の業務
●SNS運用業務：主にInstagram、Twitter、LINEの運用業務のアシスタント
●クリエイティブ制作の進行管理：SNSやカタログで使用するビジュアル制作業務全般のアシスタント

年収 350万円 〜 450万円

【ニューヨークで誕生したライフスタイルブランド】

東京都

NY発のライフスタイルブランド（バッグ、ポーチなど）のリテールセールススタッフの募集です。

＜ポジション概要＞
●リテール部門の戦略に即して、担当エリアの方針、計画を立案し、担当エリアの業績向上を実現する。
●担当エリアの売上目標達成のために、アクションプランを策定し、店長、取引先と協働して、店舗運営を管理統率する。
●担当エリアの店長をコーチング・指導し、強固な店舗運営ができるストアマネージャーの育成

＜業務詳細＞
●エリアマネジメント
・リテール部門の戦略に即して、担当エリアの年間目標、担当ストアのアクションプランを策定する。
・店舗運営ができるよう戦略や計画を業務に落とし込み、実行と進捗管理、実施結果の検証を行う。
・担当エリアの個々の店舗施策・イベントを運営、リードする。
・担当エリアの店舗を定期的に訪問し、アクションプラン、店舗施策の実施状況をモニタリングしながら、お客様の動向、コンペティター動向、マーケット状況を把握し、ビジネス改善を行う。
・店舗業務フローを改善、改革し、店舗スタッフの業務効率をアップする。
・担当エリアにおいて、店舗スタッフと連携し、弊社ブランドの価値・認知向上を推進する。
・担当エリアの店舗を定期的に訪問し、アクションプラン、店舗施策の実施状況をモニタリングしながら、お客様の動向、コンペティター動向、マーケット状況を把握し、フィードバックを行う。
・店舗クレームに対応し、お客様への対応や館などの外部関係との連携を推進する。

●People Management
・担当エリアのストアを定期的に訪問し、店舗店長の店舗運営力アップを推進する。
・店舗における労務管理（勤怠管理、労務トラブル、）を徹底する。
・担当エリアにおける人員確保、人員配置を最適化し、エリアの人員体制を強化する。
・店舗店長への評価・フィードバックを適切に行い、店舗スタッフの定着・成長を推進する。

●リレーションシップ
・館など外部関係者と良好な関係性を構築し、イベント・媒体等に関する商談や折衝を円滑に推進する。
・担当エリアの個々の店舗施策を関連部署と連携し、推進していく。
・エンゲージメントを高めたリテール全体の活動、プロジェクトにも推進する

年収 540万円 〜 630万円

欧州系ラグジュアリーシューズブランド

【職務範囲】
M&Cディレクターの直下で、ラグジュアリーブランドの消費者の行動や関心に合わせてブランドのメディア コミュニケーションを形成する上で重要な役割を果たすポジションです。サンプルの管理やメディア価値の評価をするための商品貸し出しを毎日行います。 日本におけるメディア（ソーシャルを含む）関連の広範な知識と景観があり、データを活用してPR活動をテストし、最適化する意欲を持ち合わせた方が理想的です。

【主な職責】
・ローカルのマーケティング活動をグローバルの指令とガイドラインと整合させてフォローする
・プレスリリースを準備し、タイムリーに資料の提供
・取材に関するすべての管理、情報提供、アンケート、製品貸し出し、価格チェック、校正、ロゴまたはアセットの提供、インタビューの手配、切り抜き、報告書作成
・キャラバン、ギフト、写真撮影、エディトリアル、プレスプレゼンテーション、プレスイベント、プレス旅行、PFW、サンプルセールなど、PRに関するすべての活動を担当
・メディアの価値を評価し、週次／臨時の関連報告をまとめてHQへレポートする
・セレブリティ/KOLと関係を深め商品の露出を図る
・メディア／インフルエンサー／セレブリティからのあらゆるリクエストに対応する
・物流からプレスサンプル販売まで、ショールームとサンプル製品を適切な状態で管理する
・校正、イベント、その他の関連活動など、店舗プロモーションをサポートする
・オンライン/オフラインの両方で適切なファイリング
・公式LINEの企画/投稿/レポート/分析
・分析、リサーチ、翻訳、デッキ作成、ブリーフィングなど、ディレクタのサポート
・支払/見積もり/請求書作成/電話注文など、総務業務全般

年収 550万円 〜 700万円

外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。

東京都内

・日本のオフィス、店舗、倉庫のユーザーからのコンピュータソフトウェアおよびハードウェアの操作に関する問い合わせに対して、リモートで問題を解決するための1次および2次ヘルプデスクサービスを提供する責任を負う。
・日本のITセットアップ、設定、監視、トラブルシューティング業務を担当する。
・APAC地域のITのリーダーとして、香港のHB本社およびIT共有サービスセンターと定期的に調整を行う。
・APAC ITチームのバーチャルチームメンバーとして、日本のエンドユーザーに質の高いITサービスを提供する。
・OutlookやMS Teams Voiceなどのコミュニケーションおよびメッセージングアプリケーションのサポートを行う。
・IT技術プロジェクトや店舗プロジェクトでチームメンバーをサポートする。
・プロジェクトのタイムラインとリソースを計画し、プロジェクトの問題を特定して解決し、プロジェクトステータス報告書を準備する。
・情報を収集、分析、要約して報告書を作成する。
・ユーザー向けに操作手順書を作成して参照資料を準備する。
・システム変更や修正を文書化して履歴を管理する。
・情報を機密として保持し、業務運営を保護する。
・教育ワークショップに参加したり、専門的な出版物を見直したり、個人的なネットワークを築いたり、専門団体に参加することで、専門的および技術的な知識を維持する。
・店舗サイトへの出張が発生します。

年収 500万円 〜 600万円