建設・不動産の転職・求人情報一覧

外資系企業：世界最大、アメリカ・ヨーロッパ・アジア太平洋の各地域に展開するサービスを提供しています。

神戸市

オフィスおよび研究施設全体の安全管理責任者としてEHS領域を統括していただくお仕事です。

労働安全衛生・環境・セキュリティに関わる契約内容を遵守し、監査対応
事故報告や必要な改善アクション作成
産業廃棄物対応
害虫調査・改善対策実施
避難訓練企画・実施
化学薬品評価と承認申請
定期的なチームへのトレーニング や技術的サポートのプログラム作成
作業手順書の作成、業務遂行のため必要な改善対応
ハードサービスマネージャーのサポート業務 など

年収 700万円 〜 900万円

試験・検査・認証（TIC:Testing, Inspection, and Certification）のグローバルリーダーです。

東京もしくは横浜でご希望される勤務地所属
＊在宅も多く事務所に出社する頻度は多くありません

【職務概要】
＊データセンターなど重要施設の設備等の試運転を計画し、スケジュールを調整、試験実行するためのエンジニアリング業務を行っていただきます。

【お仕事内容】
・現地工事の進捗管理
・設計図面のレビュー、改善案の提案
・工場出荷前試験、現地搬入〜機器単体機能試験、現地での全機器を組み合わせた連動試験の要領書のレビュー、改善案の提案
・各試験時の第三者機関としての立会い、試験結果の監査
・問題が発生した際の改善案の提案、改善実施までのトラッキング

＊同社のデータセンター・コミッショニング・チームは、お客様が持続可能でエネルギー効率が高く、最先端のミッションクリティカルなデータセンター施設を世界中に建設するお手伝いをしております。

このエンジニアリング・チームの一員として、技術的専門知識を活用し、法令や規格、データセンターの機能要件に準拠し、クライアントの課題を解決するソリューションを提供していただきます。

年収 600万円 〜 1,000万円

外資系サービス会社：プロパティサービスとしては世界最大、アメリカ・ヨーロッパ・アジア太平洋の各地域にサービスを提供しています。

札幌市

管理部門との連携し以下業務を担当していただきます。

備品・消耗品の在庫・コスト管理
オフィスの営繕、会議室管理（レイアウト変更含む）
宅配便サービス (入荷および発送) 管理
セキュリティーカード発行・管理
修繕工事やレイアウト変更などの計画およびスケジュール管理
スタッフマネジメント
定期報告書類の作成・レポーティング
設備チームとの連携・保守メンテナンスの契約管理
避難訓練、緊急時対応、警備会社との連携
ベンダー管理、請求書管理 など

年収 500万円 〜 600万円

【世界トップクラスのシェアを誇る外資系断熱材メーカー】
・世界の有名建築物にも使用される世界水準の品質
・日本法人は若い組織。グループで培われた社員の意欲を尊重する社風で、自分で考えて行動できる方にオススメ
・環境面にも配慮したモノづくり
・海外工場からの仕入れだけでなく、国内工場での生産に力を入れており、輸入品では対応が難しい短期間での納品を可能にします。

福島県（富岡町）

断熱材の製造工場にて、人事ジェネラリストとして幅広い人事業務をご担当いただきます。
業務は労務管理、トレーニング＆能力開発、エンプロイーリレーションズなど多岐にわたりますが、すべての業務経験がなくとも問題ありません。重要なのは新しいことにチャレンジする意欲と積極的に学びながら業務に取り組む姿勢です。経験だけでなく、成長する意欲と柔軟性を持った方を歓迎します。

＜主な職責と活動（これらに限定されるものではありません）＞
●人事労務管理
・給与・社保に関するデータや必要書類の提供、外部ベンダーとのやり取りを通じた確認・調整
・法的書類の更新および安全な場所での保管（デジタルおよびハードコピー）
・契約労働法およびその他の適用法に基づく契約社員の管理
・コンプライアンストラッカーを作成・更新し、毎月CHRに提出する
・労働福祉基金（PF）担当者、職業安定所担当者との連携
・HRライセンスの取得・更新においてCHRを支援する
・コンティンジェント契約が必要なタイミングで適切に提供できるように、オペレーション部門と協力して調整を行う
・円滑に機能するためのサポート提供：勤怠管理システム契約など
・コンティンジェント契約の請求書確認
・コンティンジェント契約HURiのダッシュボードレポート（勤怠、残業、マスターデータなど）を更新する

●トレーニング＆能力開発
・パフォーマンス評価結果、部門長（HOD)の推薦、コンピテンシーマトリックス、スキルマトリックスに沿って、トレーニングの必要性を特定するカレンダーを作成する
・トレーニングのスケジューリングおよびトレーニングの効果分析の実施
・各ポジションのJDを適時に更新する
・個人能力開発計画のために、重要・クリティカル・必須ポジションの作成をサポートする
・監督者と作業員のためのマルチスキリングプロジェクトを実施する

●エンプロイーリレーションズ
・不満を早期に把握し、期限内に対応するために、定期的に現場を巡回し、トラッカーを作成する。
・懲戒通知書、警告書、弁明書、メモ、カウンセリングの発行において、CHRをアシストする
・懲戒調査に参加し、その記録を保持する
・従業員個人ファイルを管理し、適宜更新する

●施設管理
・トイレ、食堂、道路を清掃する清掃スタッフを配置する
・清掃頻度の追跡とISO要件に従った文書の作成
・従業員輸送の円滑な運営と、輸送業者との調整

●工場での取り組みとサポート
・毎日のROPEXミーティング、各種工場委員会（安全委員会、苦情処理委員会、スポーツ委員会など）に参加する
・IMSに関するドキュメンテーションおよび認定審査員としてのトレーニングを受ける
・工場運営を改善するための「グッドキャッチ」「カイゼン」「提案」を特定する
・GEMBA（現場）ウォークを実施し、ギャップを特定し、解決する

●MISレポートおよびドキュメンテーション
・すべての法的ファイルおよび記録の適時管理
・工場および契約社員のコンプライアンス追跡表の更新
・トレーニングに関するフォーム、レポート、データ、および管理表の維持・更新

年収 400万円 〜 600万円

【世界トップクラスのシェアを誇る外資系断熱材メーカー】
・世界の有名建築物にも使用される世界水準の品質
・日本法人は若い組織。グループで培われた社員の意欲を尊重する社風で、自分で考えて行動できる方にオススメ
・環境面にも配慮したモノづくり
・海外工場からの仕入れだけでなく、国内工場での生産に力を入れており、輸入品では対応が難しい短期間での納品を可能にします。

福島県（富岡町）

当社の福島富岡工場では、玄武岩（天然原料）を原料としたストーンウールの製造を行っています。
2022年以降、30億円を投じて工場のアップグレードを実施し、2022年末には高品質なストーンウール製造体制が整いました。2023年度には前年比3倍の販売実績を達成し、2024年度には更なる業容拡大に向けた拡販体制への移行を進めています。2024年度および来年度の主要な事業課題は、日本市場にまだあまり知られていない高品質ストーンウール製品のシェア拡大と新製品の市場導入です。この工場の工場長として、以下の業務を担当します。

＜職務目的と範囲＞
SHE（安全・健康・環境）、品質、生産、顧客満足度、コスト、全体的な効率、そして人材とビジネスの両面における管理能力の開発という観点から、オペレーションズ部門全体が目標を達成できるように、会社の企業目標と理念に沿って必要なリーダーシップを発揮し、管理を行う。

＜主な成果領域＞
●FOM（Factory Operations Manager）の直属の部門組織は、以下のようになります:生産、メンテナンス、プロジェクト、QA/技術サポート、SHE、ロジスティクスの各マネージャーが、それぞれ部門業務を運営・管理するために必要な人員数（ヘッドカウント）を持ちます。現任者は、オペレーションズ部門内で働く全ての労働者（間接的、直接的、契約）に対して責任を負います。
●当部の目的は、顧客のニーズ、合意された技術仕様、生産計画と予算価格に従って当社製品とサービスを製造・提供することです。さらに、継続的に効率改善とコスト削減を追求し、開発を評価しながら、資本プロジェクトの提案と実施を行います。
●会社のミッションステートメントを採用し、オーナーシップを持ちます。RW SEAの価値観と信念と共に、新たに策定されたRtG戦略の中で活動します。

＜主な責任と職務内容＞
●RIポリシーに従い、事故のリスクを最小限に抑える適切な安全対策を確保する
●環境保護が公的要件を満たしていること、および将来の要件に対応するための対策が計画されていることを確認する
●工場敷地が清潔に保たれ、散乱物がなく、ローカルおよび「RI」の火災要件を満たすように維持され、定期的な消防およびハウスキーピング監査が行われ、報告され、HOKEグループレベルが達成されていることを確認する
●生産、倉庫保管、積み込み、メンテナンスにかかるコストを含め、短期的および長期的な効率改善を準備、実施し、全ての損失を最小限に抑える
●品質保証を継続的に改善する。全ての規範と基準を満たし、全ての製品が合意された品質基準と市場/顧客要件を満たしていることを確認する
●プロセス改善とコスト削減において、グループシナジーとネットワークを最大限に活用する
●機器のコスト効率の良いメンテナンスを確実に行い、可能な限りダウンタイムを最小限に抑える
●プロセスやその他のノウハウを保護するためのセキュリティ対策を確実に実施する
●全体的なファクトリー・マスター・プラン（FMP)に基づき、オペレーションズ部門に常に最新の短期・長期計画が存在するようにする
●最高水準の基準でモチベーションを与え、評価し、個々のメンバーを通じて組織を育成する
●予算に基づく生産量と効率性、ならびに合意された技術仕様に従って製品を生産する
●ダウンタイムと廃棄物の予算要件を満たす
●生産コストは予算内に収め、メンテナンス予算は常に超過しないこと
●製品が適切な数量で時間通りに納品され、顧客満足度を最大限に高めること
●機密情報（資産、設計、設備、部品、製品を含む）が保護されること
●運転資金を最小限に抑え、完成品の損失や損傷を最小限に抑えること
●工場内でのプロジェクトが期限内に、承認されたコスト内で完了すること
●環境管理が満足のいく状態であり、外部からの苦情は迅速に調査すること
●労働者のモチベーションを維持し、欠勤率および離職率を低い状態に保つこと
●部下の評価は年に一度、正式に行われること
●部下の仕事内容、トレーニング、マルチタスクのスキームを常に更新すること
●会社が常に労働安全衛生法を遵守し、定期的な労働安全衛生会議が開催され、議事録が作成されていること
●必要な週次、月次、四半期報告書を必要な期日までに作成する
●RIの従業員が現場で効率的に業務を行い、合理的な経費、宿泊費、旅費などを含めて期待に応えること
●プロセス開発を含め、３年および１年のFMPと会社の戦略的計画の策定において積極的な役割を果たす。他の部門と協力して、顧客の期待やビジネスニーズに応える。
●その他、社内の役職に応じた業務

年収 1,000万円 〜 1,200万円

【世界トップクラスのシェアを誇る外資系断熱材メーカー】
・世界の有名建築物にも使用される世界水準の品質
・日本法人は若い組織。グループで培われた社員の意欲を尊重する社風で、自分で考えて行動できる方にオススメ
・環境面にも配慮したモノづくり
・海外工場からの仕入れだけでなく、国内工場での生産に力を入れており、輸入品では対応が難しい短期間での納品を可能にします。

埼玉県/東京都
※状況に応じてテレワークも可能です
※訪問先の多くは東京にあるため、推奨居住地は関東圏です
※顧客訪問のための外出や出張があります

＜職務の目的と範囲＞
日本リージョンにおける産業用断熱資材（石油化学プラント・発電プラント向け）でのシェア拡大をミッションとして拡販戦略を策定し、高い売上成長を実現することを期待します。
業務には、ビジネス開発やオーナー、FEED、EPC事業、断熱工事請負業者などのステークホルダーとの直接協力が含まれます。チャネルパートナー（販売代理店）と協力してビジネスをサポートすることも役割の一部ですが、主な焦点ではありません。

＜主な成果領域として以下を定義します＞
・会社戦略およびKPI／パフォーマンス管理目標の達成
・品質、健康・安全、サービス、継続的改善、平等・多様性、およびポリシーの遵守
・全ての主要ステークホルダー（社内外の顧客を含む）との効果的な関係構築

＜主な責任と職務内容＞
・様々な顧客ステークホルダーと協力し、日々のメンテナンスに使用される断熱材や、大規模なインフラプロジェクトの可能性に焦点を当て、できるだけ早い段階から仕様を検討する
・様々な市場における見積りの価格設定方針を策定し、プロジェクトの価格設定と割引条件について合意する
・日常のビジネス（メンテナンスなど）をサポートするために販売代理店を開発し、このビジネスをサポートするための価格レベルの調整を行う。
・ProRoxの差別化要因を、ローカルの競合（SlagwoolやCalSil）と比較して重点的に強調し、特に腐食やその他の持続可能性に関するパラメーターに重点を置く

訪問先例：EPC会社、断熱工事会社が中心

年収 600万円 〜 700万円

【世界トップクラスのシェアを誇る外資系断熱材メーカー】
・世界の有名建築物にも使用される世界水準の品質
・日本法人は若い組織。グループで培われた社員の意欲を尊重する社風で、自分で考えて行動できる方にオススメ
・環境面にも配慮したモノづくり
・海外工場からの仕入れだけでなく、国内工場での生産に力を入れており、輸入品では対応が難しい短期間での納品を可能にします。

福島県（富岡町）
※在宅勤務は週１回程度相談可

Controllerの役割は、経営陣全般、特にオペレーションズマネジメントチームにとって信頼できるパートナーになることです。役割には、経営陣が最適な意思決定を行えるよう、運営予算および計画の作成や、一般的な経営情報の作成が含まれます。
Controllerの顧客は全て社内にあり、主に様々なオペレーション部門（生産、メンテナンス、品質、環境、購買、物流、倉庫）です。リージョナルチームの一員となり、ベストプラクティスの共有とベンチマーキングに取り組みます。

１）工場パフォーマンス主要数値 (PKF)
PKFの数値が正確であることを保証する責任があり、オペレーション効率、品質、および環境問題をモニタリングし、フォローアップを行う。また、潜在的なコスト削減が達成できる可能性のある領域を経営陣に指摘する。

２）変動生産コスト (VPC)
材料消費が正確であることを保証するなど、工場の変動生産コストの正確な概要を経営陣に提供する。

３）コスト削減
PKF関連のコスト削減、投資関連のコスト削減、その他VPC関連の可能性のあるすべてのコスト削減について、詳細なフォローアップを提供する。

４）投資
必要な情報の収集とそれに応じた報告の支援など、当社グループの原則に従って投資が行われるようにする。

５）原価計算/BOM
正確なBOMを維持し、新しい請求書の処理でオペレーション部門を支援する。

６）Budget/forecast
当グループの要件とタイムスケジュールに従って、年次予算と四半期のローリング予測を行う。

７）Ad-hoc Tasks
臨時業務はcontrollerの時間の20-30%を占めます。これには、オペレーションからの依頼による全てのアドホックプロジェクトや、効率改善やコスト削減のための独自の取り組みが含まれます。

８）標準化とベンチマーキング
アジア地域全体で積極的にベンチマークを行い、オペレーション部門と緊密に連携して”best in class”のパフォーマンスを実現する。

９）特定のタスクと責任
・週次、月次、四半期ごとのVPC（変動制コスト）のフォローアップ。
・月次および四半期ごとのコスト削減のフォローアップ。
・予算／TYCE VPCおよびコスト削減の予測
・投資管理とレポート
・BOMモデルの更新とメンテナンス

年収 400万円 〜 600万円

【世界トップクラスのシェアを誇る外資系断熱材メーカー】
・世界の有名建築物にも使用される世界水準の品質
・日本法人は若い組織。グループで培われた社員の意欲を尊重する社風で、自分で考えて行動できる方にオススメ
・環境面にも配慮したモノづくり
・海外工場からの仕入れだけでなく、国内工場での生産に力を入れており、輸入品では対応が難しい短期間での納品を可能にします。

本社：埼玉県
※リモートワークあり。直行直帰型の勤務スタイルです
※出張あり

＜職務概要＞
当ポジションは、会社の長期的な事業目標を達成するために、戦略的な方向性を示し、リーダーシップを発揮し、実行します。また、その過程で積極的なコマーシャル目標を達成するためにチームを牽引します。

長期的な目標は、建築・建設および産業用断熱材市場の様々な事業セグメントにおいて、積極的な利益成長を推進することです。当社は、2025年までに現在の設置済みの生産能力を最大限に活用して全てを販売し、2028年までに大規模な新たな生産能力への長期投資を支える収益性の高いプラットフォームを構築することを目指しています。

セールスディレクターは、日本全国で高いパフォーマンスを発揮するセールスチームを構築、指導、育成することでこれを達成します。マーケティングやビジネスディベロップメントのサポートを受けるとともに、主要市場セグメントにおける世界的な評判にも支えられます。

2022年の創業以来培ってきた良好なビジネスプラットフォームを引き継ぎ、セールスディレクターはこのプラットフォームを活用して、会社の目標を達成するための戦略的な方向性の改善と指導を行います。

＜主な成果領域＞
●企業戦略およびKPI／パフォーマンス管理目標の達成
●24,000トンの売上と14％以上のEBITマージンを目指す迅速な成長
●OEM、産業用および一般建築用断熱材、防火材などの主要セグメントにおける大幅な売上成長を、短期的目標と長期的な開発目標に沿って達成する
●全ての主要ステークホルダー（社内外の顧客を含む）との効果的な関係を築く
●重要なアカウントに対するキーアカウントマネージャーとしての役割、特に株主であり最大の顧客であるHANWA工業(阪和興業）との関係。
●他部門と密接に連携し、会社の目標達成をサポートする
例：マーケティングヘッドやビジネスディベロップメントマネージャーと緊密に連携し、会社を前進させるための主要なメッセージング要件、セグメント機会、ポジショニングを特定する
●従来の販売チャネルパートナーにビジネスを促進できる主要ステークホルダーにリソースを直接割り当てる。
●戦略的なディーラーや供給パートナーを開発し、さまざまなセグメントの要件をサポートし、ビジネス目標をサポートする「NETWORK ROCKWOOL」チャネルを構築する

＜主な責任と職務内容＞
●ビジネスユニットディレクターに対する説明義務
●シェアホルダーの期待に応えるべく合意された目標を達成するためのビジネスビジョン、価値観、計画、戦略の実現に向けたビジネスリーダーシップと方向性を示す
●全従業員が会社の価値観を実践し、お客様の期待を超えるという同じ目標を持つ団結したチームとして協力できる環境を提供する
●会社に関連する問題に対処するための迅速な対応とアドバイスを確実にするために、関連する政府当局および機関との緊密な関係を構築・維持する
●自身の経験と知識を活用して戦略を推進し、影響力を与え、会社の野心的な目標を達成するためのスキルと行動特性を身につけたパフォーマンスの高いチームを作る
●断熱材業界内で最高の営業チームを作ることを目的として、チーム内で経験値と年齢のバランスをとり、チーム内に自然に後継者が生まれるようにする
●この役割の成功に必要な重要顧客、規制当局、およびその他の業界のプレーヤーとの強力な関係を育み、維持する

年収 1,000万円 〜 1,200万円

外資系/事業用不動産世界トップクラスのグループ企業

東京都港区

目的
安全衛生、オペレーション、エンジニアリング、環境、会社手続き、一般法、顧客・テナント要件に基づき、不動産グループの管理および全体的な責任を負うこと。
これには、予算コストと顧客サービス基準の遵守を保証することも含まれます。

責任
- 内部的に建物のファブリックは、管理契約と合意された予算に従って高い水準に維持され、サービスされていることを確認するには。
- 第三者サービスプロバイダとメンテナンス記録のことを含め、オンサイトのすべての健康と安全の遵守のために責任を負うこと。
- すべてのオペレーションとエンジニアリング活動が正しい水準で完了することを確認すること。
- すべてのハードおよびソフトサービスの専門家として活動すること。
- 第三者との契約を監督し、合意された契約に従って適切な水準のサービスが提供されていることを確認し、ベンダーのコストを削減する機会を積極的に模索すること。
- クライアントの予算契約に基づくサービス契約書の作成、管理、およびモニタリング
- 主要業績評価指標を定期的にモニタリングし、必要な水準が維持され、継続的に改善されるように適宜改善策を講じること。
- 会社、安全衛生、その他の関連記録に関するすべての必要な管理情報/記録を編集し、維持すること。これには、資産登録、緊急時計画、すべての関連記録と管理レポートが含まれます。 サイトに関連するすべてのCMMS活動を監督・管理すること。
- 顧客との良好な関係を構築・維持し、業務上の必要性に応じて最高水準のサービスが受けられるようにし、必要に応じてテナントミーティングに出席すること。
- 安全衛生要件に基づき、火災やその他の避難が定期的に実施されていることを確認すること。これには、緊急時計画および関連するサイトマップが、報告者によって管理される物件を含め、すべての物件で継続的に更新されていることを確認することも含まれる。
- 必要に応じて地元当局と連携すること
- リスク管理を積極的に行い、現場での保険問題に対処する。
- 現場でのプロジェクト／作業プログラムをサポートし、関係者間の連絡窓口となる。
- ビジネスのニーズに応じて管理報告書を作成する。
- 現場でのFM作業を監視し、サービスプロバイダーや下請け業者と連絡を取る。
- その他、業務上の必要性に応じた業務。

年収 600万円 〜 900万円

膜面技術を応用した構造物・設備資材の事業会社
軽くて丈夫な「膜」の特性を活かし、建築の分野はもとより土木や物流分野、さらには環境分野など事業を広めています。多くの膜構造物が、博覧会やイベントなどでの利用にとどまらず恒久的建築物として、世界のいたるところで、花のごとく白く優雅なフォルムの心地よい空間をつくりだしています。

千葉県千葉市

建設事業統括本部 建築営業本部 での建築物の営業

・主な取り扱い製品：
テント倉庫・荷捌き場や工場などの産業施設
・顧客/営業スタイル：

主なクライアントは製造業、小売/卸業、物流業の企業であり、元請として建設を担当します。中小企業～超大手企業まで幅広く担当します。建設会社や設計事務所、商社などからの仲介案件もあります。既存の顧客からのリピート案件やWEB等を通じた引き合い案件のほか、近年は新規案件のコンセプト提案や張替え等のメンテナンス案件の営業にも注力しております。

・入社後のイメージ：OJTにより必要な知識、スキルを身に着けていただいたのち、担当エリアや顧客をお渡ししていきます。
・残業、休日出勤：残業は月20～30時間程度、休日出勤はあまり多くはありませんが、お客様都合により一部発生の可能性がございます

（その分、平日に振替休日を取得いただきます）

年収 450万円 〜 700万円

外資系サービス会社：プロパティサービスとしては世界最大、アメリカ・ヨーロッパ・アジア太平洋の各地域にサービスを提供しています。

愛知県知多郡

総務チームをけん引して以下業務を担当していただきます。

備品・消耗品の在庫・コスト管理
社有車およびビジター車両管理
防災備品、備品貸出管理
セキュリティーカード発行・管理、ヘルプデスク対応
修繕工事やレイアウト変更などの計画およびスケジュール管理
スタッフマネジメント
宅配便サービス (入荷および発送) 管理
定期報告書類の作成・レポーティング
設備チームとの連携・保守メンテナンスの契約管理
ベンダー管理、請求書管理 など

年収 650万円 〜 750万円

生活インフラに関する修繕サービス

東京都渋谷区

概要
人事マネージャーは、組織の人材戦略の策定と実行を担当し、従業員の採用、育成、定着を通じて企業の成長と成功に貢献します。日本の労働環境に精通し、実務経験が豊富な人材として、社内の各部門と協力しながら効果的な人事施策を展開します。

主な責任
1. 採用・配置
人材ニーズの分析と採用計画の策定
面接官のトレーニングと採用基準の設定
新卒・中途採用の実施と管理
適材適所の人員配置

2. 人材育成と評価
社員教育プログラムの企画と実施（新入社員研修、管理職研修など）
社内キャリア開発支援制度の運営
人事評価制度の設計と運用（目標管理制度、360度評価など）

3. 労務管理
労働基準法など関連法規の遵守と社内規定の整備
労使関係の管理（労働組合対応含む）
給与体系の設計と運用（賞与、昇給制度含む）
働き方改革関連施策の推進（残業削減、有給休暇取得促進など）

4. 福利厚生
各種社会保険の手続きと管理
福利厚生制度の企画と運営（社宅、カフェテリアプランなど）
メンタルヘルスケア施策の実施

5. 組織開発
人事制度の設計と改善（等級制度、職能資格制度など）
従業員満足度調査の実施と改善施策の立案
企業文化の醸成と維持

6. 人事データ分析と戦略立案
人事関連データの収集と分析（離職率、採用コストなど）
経営陣への人事戦略の提言
中長期的な人材戦略の策定

この職務は、日本の労働環境における独特の課題（長時間労働、少子高齢化に伴う人材不足など）に対応しつつ、組織の成長と従業員の満足度向上に重要な役割を果たします。人事マネージャーには、日本の企業文化を理解しながらも、新しい人事施策を積極的に取り入れる先見性と実行力が求められます。

年収 800万円 〜 1,000万円

プライム上場（大阪本社）総合不動産会社として市場環境の変化に柔軟に対応できる安定的経営基盤を構築しています。中途社員比率が高く各部署で活躍している離職率の低い環境です。

大阪市

株主総会・取締役会運営などの運営や株式事務、商業登記事務等に関わる業務全般（マネジメント含む）の他、事務所管理等総務業務全般まで広く担当していただきます。

【具体的な業務】
・取締役会事務局
・株主総会運営、関連書類の作成
・コーポレートガバナンス（CGコード）に関する業務
・株式事務
・商業登記
・許認可届出、更新、管理
・社内規程整備
・資産・備品管理
・社用車管理
・社内行事運営
・事務所契約、設備管理
・防災対応
・取引信用調査 等

■上記に係る社内承認手続、諸規程整備、その他庶務業務等
※その他、当部では人事労務関係の業務を行っており、フレキシブルにご対応いただきます。

年収 600万円 〜 900万円

年1,000点の新商品開発と3年ごとの新事業創造。新たな価値の創造に挑戦しつづけ成長する生活用品総合メーカー。
海外へも積極的に事業を拡大しており、全社で組織強化に取り組んでいます。

愛知県名古屋市

オフィス・学校・福祉施設・公共施設向け家具の総合メーカーにおいて、空間デザイン（内装含む）を行って頂きます。

①空間デザイン提案、レイアウト設計業務
└レイアウト作成（Vectorworks）
ご要望に沿う空間レイアウトや内装の提案
└提案書の作成（Powerpoint、EXCEL、illustrator、Photoshop）
└オフィス内装デザイン設計

②打ち合わせ
└ユーザーニーズヒアリングのために営業マンと同行
└デザイナーとして顧客へプレゼンテーションする
└内装業者、造作業者との設計打ち合わせ

③商品起案
└マーケティング部と連携した新商品・働き方の起案

◎やりがい
お客様に提案した自分のアイデアが形になり、手がけた空間が多くのお客様にご利用頂けるのは大きなやりがいです。 建物の規模や、企業様の業種を問わず様々な空間をデザインします。現場での施工にも関わるので、プロジェクトをワンチームで完結させる達成感を得る事ができます。

【変更の範囲：会社の定める業務】

年収 500万円 〜 700万円

年1,000点の新商品開発と3年ごとの新事業創造。新たな価値の創造に挑戦しつづけ成長する生活用品総合メーカー。
海外へも積極的に事業を拡大しており、全社で組織強化に取り組んでいます。

福岡県福岡市

オフィス・学校・福祉施設・公共施設向け家具の総合メーカーにおいて、空間デザイン（内装含む）を行って頂きます。

①空間デザイン提案、レイアウト設計業務
└レイアウト作成（Vectorworks）
ご要望に沿う空間レイアウトや内装の提案
└提案書の作成（Powerpoint、EXCEL、illustrator、Photoshop）
└オフィス内装デザイン設計

②打ち合わせ
└ユーザーニーズヒアリングのために営業マンと同行
└デザイナーとして顧客へプレゼンテーションする
└内装業者、造作業者との設計打ち合わせ

③商品起案
└マーケティング部と連携した新商品・働き方の起案

◎やりがい
お客様に提案した自分のアイデアが形になり、手がけた空間が多くのお客様にご利用頂けるのは大きなやりがいです。 建物の規模や、企業様の業種を問わず様々な空間をデザインします。現場での施工にも関わるので、プロジェクトをワンチームで完結させる達成感を得る事ができます。

【変更の範囲：会社の定める業務】

年収 500万円 〜 700万円

自社のノウハウやネットワークを生かしてオフィスビル、工場、商業施設などへの総合施設管理事業をグローバルに展開しています。サービスの質の向上､安定した取引を実現させるためにお客様を力強くサポートし課題解決に一緒に取り組みます。

高崎市

工場施設管理の現場統括責任者として以下の業務を担当していただきます。

【主な業務内容】
・施設内の常駐警備、人事総務、各種改修工事、各種設備定期保守、廃棄物管理、各種清掃など、工場施設管理業務の統括管理
・取引先および協力会社等との打ち合わせやコミュニケーション
・当社チームメンバーの管理（チームビルディング、トレーニング含む）
・各種施設トラブルへの対応
・工場近隣住民への対応、コミュニケーション
・安全衛生規定に基づいた作業届の作成及び工事等作業管理
・業務手順書の作成補助及びリスクアセスメントの実施
・取引先の規定に従った安全衛生管理、顧客規定更新時の教育実施（協力会社含む）
・当社サービスの改善及び提案
・休日の業務立会い（振休休暇取得可）
・同取引先の藤岡事業所の管理サポート
・当社本社、他部署との連絡・調整
・経費精算等各種社内処理・申請 等

年収 550万円 〜 600万円

膜面技術を応用した構造物・設備資材の事業会社
軽くて丈夫な「膜」の特性を活かし、建築の分野はもとより土木や物流分野、さらには環境分野など事業を広めています。多くの膜構造物が、博覧会やイベントなどでの利用にとどまらず恒久的建築物として、世界のいたるところで、花のごとく白く優雅なフォルムの心地よい空間をつくりだしています。

東京都世田谷

当社の企業ブランド力強化に向けて、ブランドマネジメントの基盤を構築を行っていただきます。
ブランドマネジメントに関連する以下の業務を担当いただきます。
・企業HPの運営
① Google Analyticsを活用したサイト管理と改善活動
② ブランド価値向上に資するコンテンツ開発
・太陽工業CIに基づくブランドマネジメント
① ブランド基盤の構築
② 太陽工業ブランドの統一化を企図した各種ツールのリファイン
③ 太陽工業ブランドの統一化に向けた社内マネジメント
④ ブランドマネジメントに付随する社内ルールの仕組み化と浸透活動
・採用ブランディングの仕組み化と施策実行

＜ミッション＞
どこを切り取っても太陽工業のIdentityが反映され、Dignityが担保されている常態を作りあげるための仕組みを構成する

年収 450万円 〜 700万円

膜面技術を応用した構造物・設備資材の事業会社
軽くて丈夫な「膜」の特性を活かし、建築の分野はもとより土木や物流分野、さらには環境分野など事業を広めています。多くの膜構造物が、博覧会やイベントなどでの利用にとどまらず恒久的建築物として、世界のいたるところで、花のごとく白く優雅なフォルムの心地よい空間をつくりだしています。

大阪府大阪市

従来の事業部別の調達・購買部門に加え、新設された全社横断的な調達・購買部門において、以下の業務推進並びにマネジメントを行なっていただきます。

①SCM組織構築（人材採用）
②仕組み、機能構築（取り組み、成果/効果の見える化）
③各部署、部門とのヒアリング、課題抽出、ターゲット、進捗管理立案
④海外情報の入手、分析と活用方法立案
⑤PLへの利益貢献仕組み構築と見える化の推進

＜ミッション＞
同社のサプライチェーンマネジメント（SCM）の再構築

年収 1,000万円 〜 1,200万円

生活インフラに関する修繕サービス

東京都渋谷区

概要
広報 兼 エグゼクティブアシスタントは、組織の対外的なコミュニケーション戦略の実行と、経営幹部の業務サポートを同時に担う重要な役割です。メディアリレーションズや企業イメージの管理と、トップマネジメントの効率的な業務遂行のサポートを両立させ、組織の円滑な運営と対外的な評価向上に貢献します。

主な責任
■広報業務（３０％）
1. メディアリレーションズ
プレスリリースの作成と配信
メディアからの問い合わせ対応
2. 企業コミュニケーション戦略の立案と実行
社内外向けのコミュニケーション計画の策定
ブランディング戦略の立案と実施
3. SNSや企業ウェブサイトの管理
コンテンツの企画・制作・投稿
エンゲージメント分析と改善策の提案
4. 危機管理広報の準備と実行
危機管理マニュアルの作成と更新
緊急時のメディア対応

■エグゼクティブアシスタント業務（70％）
1. スケジュール管理
経営幹部の予定調整と管理
出張手配と関連する諸準備
2. 会議・プレゼンテーションの準備
会議資料の作成と準備
プレゼンテーション資料の作成支援
3. 対内外のコミュニケーション管理
重要な電話・メール対応
来客対応と接待の手配
4. 各種文書・レポートの作成
議事録の作成
経営陣向けレポートの編集・作成
5. プロジェクト管理サポート
経営幹部が関与するプロジェクトの進捗管理
タスクの優先順位付けと期限管理

年収 500万円 〜 600万円

外資系プラント機器メーカー
創業以来、革新的なアイデアで世界的技術基準を作り上げてきました。高効率稼働に欠かせない製品群を持ち圧倒的なシェアーで世界100か国以上、18,000台を超える納入実績が示すように、この分野におけるインターナショナルマーケットリーダーとして日本国内においても多くの発電所で採用されております。

神戸市

・タプロゲ式復水器洗浄装置、自己逆洗フィルタ等の自社製品の電気制御設計
・仕様書、部品リスト、展開接続図、ラダー図等の作成
・検査要領書、試運転要領書、取扱説明書、作業報告書等のクライアント要求書類の作成
・制御盤製作工場でのラダーデバック、立会検査対応 （検査成績書取りまとめ）
・現地での装置運転指導、試運転対応。出張期間 2～3週間程度、年 2・3 回程度 （東南アジアを含む）
・制御盤やＰＬＣなどの電気製品の故障時対応、現地での交換作業等のアフターサービス業務

年収 380万円 〜 700万円