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案件番号:160223 / 107
事業内容
【日本最大級の事業者向けB2B ECサイトを運営】
間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営するプライム上場企業。商品点数1900万点超、長期間にわたって前年比20%成長というスピードでビジネス規模の拡大を続け、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長。
勤務地
茨城県笠間市
職務内容
▼職務内容
同社は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営しています。
物流を会社の重要戦略のひとつとし、小型AGV(無人搬送車)や、プロジェクションマッピングによるピッキング等の技術を導入した最先端のロジスティクスセンターを自社で運営しています。
本ポジションでは、物流センターにおける安全衛生管理業務全般を担っていただきます。より⾼度なサービスを実現するために、物流センターに在籍する正社員、アルバイトスタッフ、派遣社員など多様な社員が働きやすい環境を整備し、安全衛生管理の側面から物流センター運営をサポートする事が本ポジションのミッションです。
本社管理部⾨や他センターと連携・調整しながら、物流センター内の安全衛生管理全般をご担当いただきます。
これまで培われた安全衛生管理でのご経験をより深めたい⽅、地域に密着しながらもビジネス成⻑の著しい環境で挑戦したい⽅、是⾮ご応募ください。
▼主な役割
【1】安全管理・推進業務
・安全衛生活動計画の立案、実施、サポート
・リスクアセスメント、HHK、KYTの実施、サポート
・事故の調査と分析、是正改善活動、サポート
・各種法規の順守、監査対応、サポート
・社内安全教育、啓蒙の実施(訓練センター活用、ポスター作成等)
・安全衛生委員会の運営管理(各種調整、資料・議事録作成)
・安全パトロールの実施と改善活動、5S活動の推進
・各部署と共に業務手順や作業環境における安全レビュー・チェック
【2】防災関連業務
・防火、防災計画の立案と実施
・被災時対応訓練(避難訓練・救命講習)、実施後の改善活動
【3】安全備品発注・管理業務
・拠点内で使用する安全備品の選定、購入、在庫管理
給与
年収 500万円 〜 700万円
案件番号:165454 / 070
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
東京丸の内エリア+週1回程度 千葉県柏のオフィスでの勤務*
※もしくは、週5日 千葉柏オフィス勤務でも調整可能
※柏オフィスは、最寄り駅:つくばエクスプレス 柏の葉キャンパス駅から2キロ程度
※最寄り駅:つくばエクスプレス柏の葉キャンパス駅からバス有(1時間に1本程度)、または自家用車通勤可能
職務内容
■ポジション概要
輸入品の受入検査、トレンド分析、リスクアセスメント、製造工場との密接な連携により、GQPおよびGMPの要件を満たす品質を確保する。製造拠点や関係部署と連携し、迅速な報告・連絡・判断・対応により、グローバルな品質向上と品質トラブルによる事業中断・損失の最小化に同時に貢献する。物流チームとの連携によるGMPプロセス・ドキュメントの改善支援。他のQAメンバーと連携し、消費者からのクレーム対応をサポートする。コンピテンシー - 業務プロセスや効率性の改善機会を継続的に模索し、上司に提案する。目標達成のために、社内外のビジネスパートナーと協力関係を築くことができ、自ら学ぶ姿勢を持ち、課題に対して提案することができるレベルの方を求めています。
品質周りの幅広い領域を経験されている方を求めています。
[具体的には…]
【GQP management】
・市場放出の判断 製造業者から送付された製造記録、試験・検査記録等を確認し、製品の品質、有効性及び安全性に関する情報を確認しながら、製品品質基準書に定められた基準に基づき、各ロットの市場出荷の可否を決定し、その結果を記録する。
・品質規格書の管理: 製品仕様書、登録情報など、各製品の品質に関する登録情報その他必要事項を記載した文書を作成する。
・GQP 手順書管理 GQP手順管理:(1)市場出荷に関する記録の整備 (2)適正な製造管理及び品質管理の徹底 (3)品質等及び品質不具合等に関する情報の取扱い (4)リコールへの対応 (5)文書及び記録の管理 (6)その他、品質保証業務を適切かつ効率的に実施するために必要な手順書を作成する。
・GQPトレーニング: 品質保証業務に関する年間研修計画を作成する。計画通りに研修を実施し、記録する。
・GQP 内部監査: GQP 内部監査:責任ある法規制遵守マネジャーとともに GQP 内部監査を実施する。
・製造業者に対する監督: (1) 製造業者に対する品質協定の確実な実施 (2) DEV/CAPA 管理を含む監査の実施または監査結果のレビュー
・RCA、DEV/CAPA管理: RCA、DEV/CAPA管理:品質問題が発生した場合、RCA、DEV/CAPAを管理する。
・KPI モニタリング: 定期的なKPI分析を実施し、潜在的なリスクを特定し、必要に応じて是正措置を実施する。
※完成品のチェックなので法廷ラベルや完成品のにおい・色などがOKかの確認(実際の塗布など)が発生します
【GMP management for Affiliate DC】
・検査: 検査:各ロットの試験/検査を実施し、仕様書への準拠を確認し、その結果を記録する。
・製品出荷の判断 製造ロット毎の製造記録、試験・検査記録等を適切に評価し、製造所からの出荷の可否を判断し、その結果を記録する。
・不適合製品の取り扱い(Global Hold、QI、QN、VAS): 主なステークホルダーと連携し、迅速な報告、連絡、判断、対応を行うことで、品質トラブルによる事業の中断や損失を最小限に抑える。
・GMP業務(GMPトレーニング、変更管理、DEV/CAPA管理、内部監査等): GMP手順に関する業務を実施し、一貫した製品品質と業務効率を確保する。
・GMP手順の管理: ISO22716、PMD法、およびELCの手順に従って、業務効率を維持しながら製品の品質を保証する手順を開発し、維持する。
・サンプル保持管理 サンプルの保持管理:FG サンプルを 5 年間保持するための管理を行い、必要な場合は期限内に回収できるようにする。
・KPIモニタリング: 定期的なKPI分析を実施し、潜在的なリスクを特定し、必要に応じて是正措置を講じる。
【GMP management for Le Labo fresh blending stores】
・GQP/GMPトレーニング: GQP/GMPトレーニング:Le Laboブランドチームに対してGQPおよびGMPトレーニングを実施する。
・政府監査の準備と対応: (1)設計審査 (2)事前審査 (3)立入検査対応。
・GMP監督(変更管理、DEV/CAPA管理、内部監査等): GMP管理(変更管理、DEV/CAPA管理、内部監査等):GMP手順に関する業務を実施・監督し、一貫した製品品質と業務効率を確保する。
・GMP手順の管理: GMP手順の管理:ISO22716およびPMD法に基づき、業務効率を維持しながら製品品質を確保する手順を作成し、維持する。
・保持サンプルと製造記録の管理 サンプル及び製造記録の管理:サンプル及び製造記録(紙)を5年間保持し、必要な時に確実に取り出せるように管理する。
【Consumer and Customer engagement】
・消費者からの苦情調査: JCCと協力して返品サンプルを調査し、対応策を作成する。必要に応じて品質改善のためのDEV/CAPAプロセスを開始する。
・消費者・顧客データ分析 消費者・顧客データ分析:更なる品質向上のため、ダッシュボードを用いて消費者・顧客データを確認し、必要に応じて対策を講じる。
【Change management】
新製品、仕様変更製品、新ブランドの導入、流通網や3PLの変更など、品質に影響を及ぼす可能性のある新規プロジェクトや変更プロジェクトが発生した場合、適切な品質マネジメントシステムを構築し、発売前に品質リスクを回避または最小化し、消費者および顧客満足度を高いレベルに維持する。
給与
年収 550万円 〜 800万円
案件番号:165001 / 070
生産技術やオペレーターのバックグランドがあり、「現場」の理解がある、QAとしての正攻法を通すのではなく工場のフロー通して現実的なアプローチができる方を求めています!!
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市鯨2700番地1(鯨工業団地内)
関東鉄道常総線宗道駅より車で約8分
※転居が必要になる場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。
職務内容
[ポジションのミッション]
品質オペレーション・スペシャリストは、入荷原料・部品、製造現場業務(調合、充填、ユーティリティ、倉庫)、サプライヤーに関連する(ただしこれらに限定されない)品質保証活動を担当します。品質保証活動には、逸脱処理、根本原因分析、CAPA開発の指導、手順書や指示書の有効性を確認するための文書レビューの実施、SOP、GMP、根本原因分析に関する品質およびオペレーションへのトレーニングと指導が含まれます。
[おもな職務内容]
■問題解決/継続的改善 (60%)
・逸脱を特定し、レビューし、根本原因を特定し、品質、オペレーションスタッフ、サプライヤーと協力してCAPAを作成し、製品の品質問題やGMP関連活動に対処する。
・CAPA の完了と有効性を証明する。
・必要に応じ、重要な問題を品質/オペレーション部門のリーダーに報告する。
・顧客や消費者からの重大な苦情を調査する
・指示された規格外原料の処分
・品質エンジニア、CI、ME によって特定された改善イニシアチブの進捗を監視する。
■文書レビューおよび監査(30%)
・工場(製造、輸入、コンパウンド)において、既存の手順書や指示書への準拠を確認し、 EL の要求事項やニーズに対する手順書や指示書の有効性を検証する。
・実行されたバッチおよび充填の記録、ならびに処分製品の最終的な(輸入のための)レ ビューを実施する。
・手順書、調査、逸脱、報告書を含む管理文書の作成、改訂、見直しを行う。
・工場における定期的なGMP監査への参加
■トレーニング/コーチング (10%)
・SOP、GMP、根本原因分析などのトピックについて、品質とオペレーションにトレーニングやコーチングを提供する。
・指定されたその他の責務を果たす
給与
年収 550万円 〜 800万円
案件番号:165289 / 070
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市鯨2700番地1(鯨工業団地内)
関東鉄道常総線宗道駅より車で約8分
※転居が必要になる場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。
職務内容
[ポジションの概要】
1:環境・衛生・安全(EHS)方針、手順、法規制を効果的に順守し、環境・衛生・安全(EHS)リスクを最小限に抑えるため、サプライチェーン環境における環境・衛生・安全(EHS)部門の活動を計画・指揮する。
2:安全衛生・環境に関する研修・指導を実施し、環境安全衛生方針・手順・業務慣行の推進を支援し、担当領域内の環境安全衛生プロジェクトにおいて助言を提供し支援する。
3:施設の安全衛生に関する指導、専門知識、サポート、指示、援助を提供する。
4:操業施設が適用法を遵守し、企業の環境・安全マネジメントシステム(ESMS)要件に適合していることを確認する。ESMSを維持・発展させ現行の法律、企業要件、ISO 14001との整合性を確保する。
5:安全意識と継続的改善の文化をリードし、促進する。
[主な職務イメージ]
・EHSに関する法規制を常に把握し、新規または更新された法規制要件に関して、拠点に法規制ガイダンスを提供する。
・EHSに関する手順および研修プログラムの開発において、各拠点を指導する。法的要件およびISO 14001に準拠した環境・安全管理システムの適切な実施を確保する。上級管理職と定期的なマネジメントレビューを実施する。
・ビジネスニーズや法規制の変化に応じて、サイトのEHS方針および手順を策定・修正する。
・EHS管理システムの監査および検査を主導し、サイトがEHSプロセス、手順、および法令遵守登録に準拠していることを確認する。重大なリスクを特定し、現地の規制および会社方針を遵守するための適切な措置を上級管理職に提案する。
・環境・衛生・安全(EHS)コンプライアンスに関する社内方針、手順、システムの適切な実施を主導し、確保する。
・環境・衛生・安全(EHS)規制当局の検査に備える。
・事故、事件、ニアミスを調査する。根本原因分析を実施する。規制当局への対応を法務部、グローバルEAS、および必要に応じてその他の部門と調整する。
・労働基準局、消防署、地元保健所との窓口となりうる良好な関係を構築する。
・事務所、および市役所のマネージャーとの連絡窓口となりうる良好な関係を築く。
・大規模なEHS関連資本資金調達と計画の調整
・部門マネージャーと協力し、リスクアセスメント、安全作業システム、方針作成、研修、行動ベースの安全プログラムの作成を支援する。
・安全な作業方法を奨励するため、安全衛生トレーニングを開発・実施する。必要に応じて、複数の形式(教室、オンライン、ウェビナーなど)によるEHS研修の開発など、EHSの研修活動を指揮する。
・紙と電子形式の両方で、すべての記録を管理する。
・事業所レベルおよび会社レベルで、必要に応じて主要EHS指標に関する月次報告を行う。
・毎月のEHS委員会への出席を含め、部門・会社レベルの会議において、必要に応じてEHSサポートを提供する。
・現場作業着、履物、PPE契約の仕様/選定を支援する。
・現場の消防チームと消防隊員を管理・統制し、現場全体の火災避難訓練プログラムを考案し、実施する。
・火災リスクアセスメントを調整し、法的要件を満たすように管理する。
・事業所からの有害・非有害廃棄物回収を効果的に管理し、企業および法的要件を満たすようにする。
・EHSスタッフのチームを構築、育成、管理する。
・新規および既存の関連法、規則、規制に対する認識を維持し、タイムリーなコンプライアンスと適切な部署への伝達を確保するために適切な行動を取る。
・必要に応じて、労働衛生、医療サーベイランス、人間工学プログラムパートナーシップのイニシアチブを調整する。
・ISO14001プログラムの実施と維持のための技術的指導とリーダーシップを提供する。
・APACおよびグローバルEASコミュニティとの緊密なコミュニケーションの確保
給与
年収 1,600万円 〜 2,000万円
案件番号:165302 / 070
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市鯨2700番地1(鯨工業団地内)
関東鉄道常総線宗道駅より車で約8分
※転居が必要になる場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。
職務内容
[ポジションの概要】
1:環境・衛生・安全(EHS)方針、手順、法規制を効果的に順守し、環境・衛生・安全(EHS)リスクを最小限に抑えるため、サプライチェーン環境における環境・衛生・安全(EHS)部門の活動を計画・指揮する。
2:安全衛生・環境に関する研修・指導を実施し、環境安全衛生方針・手順・業務慣行の推進を支援し、担当領域内の環境安全衛生プロジェクトにおいて助言を提供し支援する。
3:施設の安全衛生に関する指導、専門知識、サポート、指示、援助を提供する。
4:操業施設が適用法を遵守し、企業の環境・安全マネジメントシステム(ESMS)要件に適合していることを確認する。ESMSを維持・発展させ現行の法律、企業要件、ISO 14001との整合性を確保する。
5:安全意識と継続的改善の文化をリードし、促進する。
[主な職務イメージ]
・EHSに関する法規制を常に把握し、新規または更新された法規制要件に関して、拠点に法規制ガイダンスを提供する。
・EHSに関する手順および研修プログラムの開発において、各拠点を指導する。法的要件およびISO 14001に準拠した環境・安全管理システムの適切な実施を確保する。上級管理職と定期的なマネジメントレビューを実施する。
・ビジネスニーズや法規制の変化に応じて、サイトのEHS方針および手順を策定・修正する。
・EHS管理システムの監査および検査を主導し、サイトがEHSプロセス、手順、および法令遵守登録に準拠していることを確認する。重大なリスクを特定し、現地の規制および会社方針を遵守するための適切な措置を上級管理職に提案する。
・環境・衛生・安全(EHS)コンプライアンスに関する社内方針、手順、システムの適切な実施を主導し、確保する。
・環境・衛生・安全(EHS)規制当局の検査に備える。
・事故、事件、ニアミスを調査する。根本原因分析を実施する。規制当局への対応を法務部、グローバルEAS、および必要に応じてその他の部門と調整する。
・労働基準局、消防署、地元保健所との窓口となりうる良好な関係を構築する。
・事務所、および市役所のマネージャーとの連絡窓口となりうる良好な関係を築く。
・大規模なEHS関連資本資金調達と計画の調整
・部門マネージャーと協力し、リスクアセスメント、安全作業システム、方針作成、研修、行動ベースの安全プログラムの作成を支援する。
・安全な作業方法を奨励するため、安全衛生トレーニングを開発・実施する。必要に応じて、複数の形式(教室、オンライン、ウェビナーなど)によるEHS研修の開発など、EHSの研修活動を指揮する。
・紙と電子形式の両方で、すべての記録を管理する。
・事業所レベルおよび会社レベルで、必要に応じて主要EHS指標に関する月次報告を行う。
・毎月のEHS委員会への出席を含め、部門・会社レベルの会議において、必要に応じてEHSサポートを提供する。
・現場作業着、履物、PPE契約の仕様/選定を支援する。
・現場の消防チームと消防隊員を管理・統制し、現場全体の火災避難訓練プログラムを考案し、実施する。
・火災リスクアセスメントを調整し、法的要件を満たすように管理する。
・事業所からの有害・非有害廃棄物回収を効果的に管理し、企業および法的要件を満たすようにする。
・EHSスタッフのチームを構築、育成、管理する。
・新規および既存の関連法、規則、規制に対する認識を維持し、タイムリーなコンプライアンスと適切な部署への伝達を確保するために適切な行動を取る。
・必要に応じて、労働衛生、医療サーベイランス、人間工学プログラムパートナーシップのイニシアチブを調整する。
・ISO14001プログラムの実施と維持のための技術的指導とリーダーシップを提供する。
・APACおよびグローバルEASコミュニティとの緊密なコミュニケーションの確保
給与
年収 1,300万円 〜 1,600万円
案件番号:162258 / 080
事業内容
【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップ企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。
勤務地
勤務地相談可能
*審査員勉強会やその他打ち合わせ、手続き等で、月1回程度、出社することがあります。
職務内容
【職務概要】
「CoC認証」に関わる当ポジションでは、主に木材・紙製品を取り扱う企業に対しての審査業務/その他派生する部門関連業務を担当していただきます。
まずは、「CoC認証」審査員になっていただき、それから実績を積んでもらうこととなります。
その過程で「森林管理認証(=FM認証)」審査員の適正、素養が十分にあると判断した場合に限り「森林管理認証(=FM認証)」審査員の資格を得られます。
主な業務
・森林認証関連の審査業務(FSC、PEFC、SGECのCoC)
・・審査活動全般
・審査計画の策定
・審査報告書の検証
・審査内容に関するフィードバック
・規格等についてのサポート業務(マニュアル等の作成、審査員への教育、対応、他)
・関連規格等に関する情報収集
給与
年収 500万円 〜 800万円
案件番号:156530 / 080
事業内容
【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップクラスシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップクラス企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。
勤務地
勤務地相談可能
*審査員勉強会やその他打ち合わせ、手続き等で、月1回程度、出社することがあります。
職務内容
【職務概要】
*ISCC審査員として同社のグローバルネットワークを通じて、バイオフューエルとバイオエネルギー生成のための持続可能なバイオマスの管理と認証をサプライチェーン全体において実施していただきます。
【主な職種内容】
・ISCCの認証審査
・SGSグループ海外事務所とのコミュニケーション、審査員資格取得および維持のためのトレーニング
・後進審査員の指導・育成
・新サービスの開発(例:トレーニングサービス)
給与
年収 500万円 〜 800万円
案件番号:162257 / 080
事業内容
【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップ企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。
勤務地
神奈川県横浜市
*審査員資格取得まではオフィスに出社して頂きますが、資格取得後はお客様先での審査や月に数回のオフィス出社以外は、レポート作成等をご自宅で行って頂きます。但し、現在はコロナ感染リスク低減およびソーシャルディスタンス確保の為、基本的に在宅での勤務を推奨しております。
職務内容
【職務概要】
「CoC認証」に関わる当ポジションでは、主に木材・紙製品を取り扱う企業に対しての審査業務/その他派生する部門関連業務を担当していただきます。
まずは、「CoC認証」審査員になっていただき、それから実績を積んでもらうこととなります。
その過程で「森林管理認証(=FM認証)」審査員の適正、素養が十分にあると判断した場合に限り「森林管理認証(=FM認証)」審査員の資格を得られます。
主な業務
・森林認証関連の審査業務(FSC、PEFC、SGECのCoC)
・・審査活動全般
・審査計画の策定
・審査報告書の検証
・審査内容に関するフィードバック
・規格等についてのサポート業務(マニュアル等の作成、審査員への教育、対応、他)
・関連規格等に関する情報収集
給与
年収 500万円 〜 700万円
案件番号:162168 / 070
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市エリア
職務内容
【ポジション概要】
1. サプライチェーン環境における環境安全衛生部門の活動遂行において、EHSディレクターおよびマネージャーをサポートし、EHSポリシー、手順、法規を効果的に遵守することにより、環境安全衛生のリスクを最小限に抑えることを確実にする。
2. 安全衛生・環境に関する研修・指導を行い、環境安全衛生方針・手順・業務慣行の推進を支援し、担当範囲内の環境安全衛生プロジェクトに助言を与え、支援する。
3. 設備の安全衛生に関するサポートと支援を提供する。
4. 事業所が適用される法律を遵守し、企業の環境・安全マネジメントシステム(ESMS)要件に適合していることを確認するための支援を行う。ESMSを維持し、現行の法律、企業要件、ISO14001、ISO45001との整合性を確保する。
5. 安全意識と継続的な改善のための文化を促進する。
【主な職務】
・EHS部門の戦略的目標とKPIを達成するために、EHSディレクターとマネージャーをサポートしています。
・EHS規制を常に把握し、新規または更新された規制要件に関する規制ガイダンスを提供する。
・サイトのEHSプログラムにおけるニーズを特定し、コンプライアンスを確保するための手順やトレーニングプログラムの開発・実施を支援すること。法的要求事項、ISO 14001、ISO 45001に準拠した環境・安全管理システムの実施を支援すること。
・EHS管理システム監査および検査を支援し、サイトがEHSプロセス、手順、および法令遵守登録に準拠していることを確認すること。重要な曝露を特定し、現地の法規制および会社のコンプライアンス遵守のため、EHSディレクターおよびマネージャーに対して適切な措置を推奨する。
・環境、健康、安全へのコンプライアンスに関連する社内ポリシー、手順、システムの適切な実施を支援する。
・EHS規制当局の検査に備えるため、積極的にサイトを準備する。
・事故、事件、ニアミスの調査をサポートする。根本原因の分析を行う。法務部、グローバルEHS+S、および必要に応じて他の部門と連携し、規制当局への対応を調整する。
・部門マネージャーと連携し、リスクアセスメント、安全な作業システム、ポリシー作成、トレーニング、行動ベースの安全プログラムの取りまとめを支援する。
・製品安全/危険有害性周知プログラム(化学物質リスクアセスメント、SDS、危険物分類、ラベリングなど)を開発し、実施する。
・契約医師、産業看護師、関連部署と連携し、人間工学を含む労働衛生プログラムを開発・実施する。
・安全な作業習慣を奨励するための安全衛生トレーニングを開発し、実施する。必要に応じて、複数の形式(教室、オンライン、ウェビナーなど)によるEHS研修の開発など、EHSの研修活動を支援する。
・紙と電子の両方で、すべての記録を維持すること。
・サイト及び会社レベルで、主要なEHS測定基準に関する月次報告を実施すること。
・月例EHS委員会への出席を含む、部門・会社レベルでの会議において、必要に応じたEHSサポートを提供すること。
・現場の消防チーム、消防署員、避難訓練プログラムの管理・運営をサポートすること。・有害・非有害廃棄物の回収を効果的に管理し、企業および法的要件に適合するよう支援すること。
・新規および既存の関連する法律、規則、規制に対する認識を維持し、適時コンプライアンスと適切な部門への伝達を確実にするために適切な行動をとること。
・ISO 14001/ 45001プログラムの実施と維持のための技術的な指導を行う。
・ELCの従業員がEHSプログラムおよび最近のEHSホットトピックなどに容易にアクセスできるよう、社内のEHSコミュニケーションツール/プラットフォームを開発すること。
給与
年収 1,000万円 〜 1,250万円
案件番号:140875 / 036
未経験者歓迎
事業内容
外資系試験・認証サービス企業
現在、世界1,000ヶ所以上の試験所および事務所と、100ヶ国に点在する33,000人以上の従業員ネットワークを通じ、お客様のニーズに応えるべく質の高いサービスをご提供させていただいております。
家電品をはじめとする電気製品から半導体製造装置、電子工学品にいたるまで、あらゆる製品が市場に投入される際に、なくてはならない存在となっております。
勤務地
茨城県
職務内容
外資系老舗エレクトロニクス認証機関にて、校正エンジニアの募集です。
電気・高周波測定器の検査・校正作業(未経験者歓迎)
取り扱う測定器例
・電気計測器(電圧計、電流計、電力計、テスター、オシロスコープ等)
・高周波計測器(アンテナ、受信機、信号発生器、スペクトラムアナライザ等)
・校正成績書の作成
※電気電子の知識をお持ちの方は当該技術が活かせる業務です。
給与
年収 420万円 〜 800万円
案件番号:158765 / 117
事業内容
人と地球にやさしい日系消費財メーカー
戦後間もない時期の日本の成長を衛生環境の改善という面から支え、人と地球にやさしい製品の開発・販売を手掛けてきた同社。「自然派」の製品を手掛け、安全・安心を提供する企業として環境対策や環境保護活動に尽力しつつ、世界中にグローバルネットワークを構築。
世界各地で「衛生」「環境」「健康」に役立つ幅広い事業を展開しています。 環境保全にも力を入れており、各分野で圧倒的なシェアを誇っています。中途採用入社の方も多く、入社時期に関係なくキャリアアップが可能です。
勤務地
茨城県北茨城市
職務内容
医薬品向け工場の品質管理業務をお任せします。
*ご経験に応じて、下記よりお任せする業務を相談させていただきます。
●GMP文書の作成並びに照査承認
●各試験グループへの指図とその確認
●OOS対応
●逸脱対応
●変更管理
●試験法の確立(GC,HPLC)
●バリデーションミーティングへの参加と業務の進捗報告等
【教育について】
医薬品工場なので高いレベルで品質管理を行っております。
未経験の方については品質管理の基礎から学んでいただき、GMP対応のスキルを身につけていただけます。
給与
年収 400万円 〜 650万円
案件番号:155418 / 070
外資コスメティクスカンパニーによる、APACエリア内初の工場立ち上げおよび生産稼働に向けたオープニングメンバーの募集です。
最新設備の工場環境でコスメティクスの製造経験を積んでいただけます。
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市鯨2700番地1(鯨工業団地内)
関東鉄道常総線宗道駅より車で約8分
※転居が必要になる場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。
職務内容
[ポジションのミッション]
・統計ツールやその他の問題解決手法の活用により、QEプロジェクトを特定、設計、主導/実行する。このポジションは、プロセスが品質基準と品質基準を満たすことができるように、ローカルで改善活動を推進する。
・QAおよび他部門への技術サポートを提供する。このポジションは、組織内だけでなく、顧客やサプライヤーに対しても技術的な信頼性を有していなければならない。このポジションは、規制要件の遵守を保証し、消費者の期待に焦点を当てます。
[おもな職務内容]
■課題解決・継続的改善(60%)
・品質、オペレーションスタッフ、サプライヤーと協力し、逸脱を特定、レビュー、根本原因を特定し、CAPAを作成し、製品の品質問題やGMP関連活動に対処する。
・CAPAの完了と有効性の証明
・応じて、重要な問題を品質/オペレーションのリーダーにエスカレートさせる
・顧客や消費者からの重大なクレームの調査
・指示に従い、規格外品の処分
・品質エンジニア、CI、MEによって特定された改善イニシアティブの進捗を監視する
■書類審査・監査(30%)
・工場(生産、輸入、コンパウンド)において、既存の手順書や指示書の遵守状況を確認し、手順書や指示書の有効性とELの要件や必要性を検証すること。
・実行されたバッチ、充填記録、処分品の最終(輸入年度)レビューを行う。
・手順書、調査、逸脱、報告書などの管理文書の作成、改訂、見直しを行う。
・工場内の定期的なGMP監査に参加する。
■レーニング/コーチング (10%)
・SOP、GMP、根本原因分析などのトピックについて、品質とオペレーションにトレーニングと指導を提供する。
給与
年収 550万円 〜 750万円
案件番号:155417 / 070
外資コスメティクスカンパニーによる、APACエリア内初の工場立ち上げおよび生産稼働に向けたオープニングメンバーの募集です。
最新設備の工場環境でコスメティクスの製造経験を積んでいただけます。
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市鯨2700番地1(鯨工業団地内)
関東鉄道常総線宗道駅より車で約8分
※転居が必要になる場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。
職務内容
[ポジションのミッション]
・統計ツールやその他の問題解決手法の活用により、QEプロジェクトを特定、設計、主導/実行する。このポジションは、プロセスが品質基準と品質基準を満たすことができるように、ローカルで改善活動を推進する。
・QAおよび他部門への技術サポートを提供する。このポジションは、組織内だけでなく、顧客やサプライヤーに対しても技術的な信頼性を有していなければならない。このポジションは、規制要件の遵守を保証し、消費者の期待に焦点を当てます。
[おもな職務内容]
■課題解決・継続的改善(60%)
・品質、オペレーションスタッフ、サプライヤーと協力し、逸脱を特定、レビュー、根本原因を特定し、CAPAを作成し、製品の品質問題やGMP関連活動に対処する。
・CAPAの完了と有効性の証明
・応じて、重要な問題を品質/オペレーションのリーダーにエスカレートさせる
・顧客や消費者からの重大なクレームの調査
・指示に従い、規格外品の処分
・品質エンジニア、CI、MEによって特定された改善イニシアティブの進捗を監視する
■書類審査・監査(30%)
・工場(生産、輸入、コンパウンド)において、既存の手順書や指示書の遵守状況を確認し、手順書や指示書の有効性とELの要件や必要性を検証すること。
・実行されたバッチ、充填記録、処分品の最終(輸入年度)レビューを行う。
・手順書、調査、逸脱、報告書などの管理文書の作成、改訂、見直しを行う。
・工場内の定期的なGMP監査に参加する。
■レーニング/コーチング (10%)
・SOP、GMP、根本原因分析などのトピックについて、品質とオペレーションにトレーニングと指導を提供する。
給与
年収 550万円 〜 750万円
案件番号:157528 / 080
事業内容
【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップクラスシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップ企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。
勤務地
関東 or 関西 or 北陸エリア
職務内容
【職務概要】
*テキスタイルのサプライチェーンの化学物質管理およびサスティナビリティの実現を実現したい、とお考えの方には最適のポジションです。ブルーサイン基準に基づき、環境、労働、消費者の観点から持続可能なサプライチェーンになっているか評価を行い、ブルーサイン基準への適合を達成するためのフォローアップを行っていただきます。
【主な職種内容】
・ブルーサインのコンセプト・基準の説明・理解促進
・ブルーサイン 基準に基づいて、事業所・研究所における環境/労働安全衛生およびプロダクトスチュワードシップ体制の評価
・提示された情報の文書評価・ITツールを使用した分析
・オンサイト評価
・評価・査定報告書の作成(英文)
・企業評価を含む調査結果および基準との差分の説明
・是正措置とロードマップ策定サポート
・是正措置の実施状況をフォローアップし、定期的な評価とフィードバックの実施
給与
年収 700万円 〜 1,000万円
案件番号:143502 / 108
世界的な化学メーカーでのEHS業務
事業内容
従業員10万人以上、世界最大級の外資系化学メーカー
勤務地
茨城県古河市
職務内容
・EHSコンセプトの実施(業務プロセス/エリアにおける実施および改善活動)
・EHS予防策と目標(潜在的な安全衛生上の危険性を是正し改善措置を推奨及び標準手順の不適合などをレビューの実施)
・EHS教育(従業員の意識を強化するためのスケジュール、プログラム、ターゲットグループを提案及び定期的に情報発信)
・EHSパフォーマンスのモニタリング(内部および外部EHSパフォーマンス監査の調整と準備を行い監査活動の実現)
・事故のフォローアップ(労働災害や問題領域の調査を支援/主導し、改善策/予防策を提案する)
・ドキュメント作成(EHS規則/規定、コミュニケーション資料、検査および監査報告書などを保管する文書システムを維持)
・ISO管理(ISO認証を取得・維持しその後の監査に合格するために、ISO認証に関連する活動を計画・指揮)
給与
年収 550万円 〜 750万円
アージスジャパンでは茨城勤務の正社員の求人をご紹介しています。
北関東に位置し、太平洋に面する茨城県は、全国11位の人口290万人を擁し、鹿島臨海工業地帯には石油化学や鉄鋼を中心とした工場が多く置かれています。日立製作所創業の地である日立市、ひたちなか市には日立グループ企業の工場が数多立地しており、他にも大手製造業の研究拠点が多く存在しています。また日本有数の農業地帯でもあり、県の大半を平地が占めることから、その多くが農地として広く作付けされています。稲作のほか野菜、果実、また畜産も盛んで、ローズポークや奥久滋軍鶏などのブランドは広く知られています。スポーツが盛んな県でもあり、Jリーグでは鹿島アントラーズ、なでしこリーグはつくばFCレディースなど、強豪チームを多数擁しているのも特徴です。観光では、国営のひたち海浜公園や科学万博記念公園が人気で、水戸の梅まつりや大洗あんこう祭は、全国にファンを抱えています。
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