大阪府の管理部門の転職・求人情報一覧

プライム上場グローバル企業

大阪、或いは東京（ご希望考慮）

グローバルに展開する、プライム上場大手企業からの求人です。
サステナビリティの情報開示を通じて企業価値を高めるため、その方向性を検討し、各種施策の企画立案から実行推進までを担っていただきます。
※具体的な業務内容
：サステナビリティ情報開示に向けた各種施策の企画立案から推進まで
：ESG評価機関に対する評価獲得に向けた各種施策の企画立案及び推進
：統合報告書、サステナビリティレポートなどの企画・制作

年収 800万円 〜 1,100万円

本格的LCC（ローコストキャリア）として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。
2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。

大阪府泉佐野市

航空会社にてパイロットの採用に携わって頂きます。(募集・採用・内定者対応・入社調整など）

【担当業務一例】
・応募書類の管理
・人事システムでの応募者管理
・会社説明会調整/サポート
・人材紹介会社との調整
・大学・学校機関との調整
・採用選考調整（日程・会場・面接官等）
・応募者対応
・内定者フォロー
・入社調整

人事や採用経験は不問です。
通常は日本語で業務を実施しますが、外国人乗務員の採用業務もありますので、応募者や内定者の対応や、海外の人材紹介会社とのやり取りを円滑に行えるレベルの英語力が求められる環境です。

人事部門にて、運航乗務員（パイロット）の採用に特化した業務を担って頂きます。特有の専門知識やパイロットの育成に関する知識を身につける事ができ、幅広い知識を活用しながら採用業務に取り組んで頂ける環境です。

人材の確保は経営を支える重要なミッションであり、採用を通じて会社貢献を実感出来るやりがいの大きい業務の一つです。

年収 300万円 〜 650万円

1974年創業 東証一部上場 自動制御機器（PLCと周辺機器）、計測機器、情報機器、光学顕微鏡・電子顕微鏡などの開発および製造販売を行う企業。TOPIX Core30の構成銘柄の一つ。海外売り上げ比率は50%超え。現在、世界44カ国・200拠点で事業を展開。

本社研究所（新大阪）

【人事グループ】
・国内の給与計算業務および社会保険対応業務
・海外出向社員の給与計算業務
・国内および海外現地法人の人事制度設計

本ポジションは将来的に海外現地法人へ駐在いただくことを想定した募集となります。最初は国内の給与計算業務をメインで担当していただき、2〜5年を目安に、経験を積んでから海外での人事業務に携わっていただく想定です。海外駐在を目指し、国内での経験を活かしてグローバルなステージへと飛躍していきたい方に最適なポジションです。

【募集背景】
当社は現在、海外事業が成長しており、海外現地法人の体制や運用を向上させていく必要があり、人事制度の設計や運用も海外現地法人の成長に合わせての対応が求められています
そのため、海外現地法人の事業運営をサポートし、更なる成長に寄与できる人事のスペシャリストの増員が必要となっており、本ポジションを募集しております。
まずは入社後に数年間は国内の人事実務の経験を積み、しっかりと当社の人事制度や考え方の理解を深めた上で、将来の駐在にて現地法人に展開いただくことを期待しております。

■国内でご担当いただく業務
今回の募集では、給与・労務・海外のカテゴリに属する業務のご案内となります。
・国内での給与計算および社会保険業務の全般対応
・海外出向社員に関する給与計算業務および出向サポート
・国内/海外現地法人の人事制度設計/運用サポート

まず給与計算や社会保険業務を担当していただき、実務経験を通じて当社の制度運用および考え方に精通していただきます。その後、2～5年の経験を積む中で国内外の人事制度設計や現地法人の支援業務に携わっていただきます。

■海外現地法人について
当社では、現地法人ごとに異なる人事制度を運用しております。各拠点の歴史や規模や法制度も異なるため、実情に合わせた運用が必要であるためです。しかし、現地が求めているものをそのまま適用するのではなく、当社流の考え方や価値観を適合していくか、という点が我々人事にとっての重要なミッションとなります。

現地法人に駐在いただく際には、当社の考え方をベースに、いかにその現地法人に合わせた運用ができるかを検討していただくことを期待します。

年収 800万円 〜 1,300万円

食料生産、脱炭素、省力化、UX分野に投資する事業法人系ベンチャーキャピタル（大手メーカーのCVC）

大阪府大阪市

バックオフィスから会社を支えるポジションとして、経営企画部門のアシスタントスタッフとして、一般事務に携わっていただきます。

・各種書類の作成、経理補助業務(経費精算、請求書の伝票処理等)、経営企画部門その他関連部門スタッフのサポート・連携業務、その他庶務業務(名
刺作成、郵送物発送、備品発注・管理、来客対応(会議室予約等))等

年収 360万円 〜 500万円

日系医療機器メーカー

大阪市北区堂島（本社）

経費精算、請求書処理、会計伝票処理など日常発生する経理業務を担当いただきます。

年収 330万円 〜 530万円

膜面技術を応用した構造物・設備資材の事業会社
軽くて丈夫な「膜」の特性を活かし、建築の分野はもとより土木や物流分野、さらには環境分野など事業を広めています。多くの膜構造物が、博覧会やイベントなどでの利用にとどまらず恒久的建築物として、世界のいたるところで、花のごとく白く優雅なフォルムの心地よい空間をつくりだしています。

大阪府大阪市

＜仕事内容＞
同社の主要人事施策の企画・推進。

人事部メンバーのサポートを受けながら、経営や事業側の要望をくみ取り、各施策（タレントマネジメント施策、人事制度企画等：報酬制度、勤務制度、規則・規定の最新化等）の企画・構想を作成し、提案・実行を担って頂きます。また、企画業務に加え、事業サイドへの人事サポート業務も担って頂きます。

＜ミッション＞
同社の人事制度・タレントマネジメント等、主要施策の企画・推進

年収 550万円 〜 800万円

デザインツールの開発、デザインDX化のソリューション、クラウドサービスの提供

大阪市北区

同社は現在IPOの過程の中にあり、上場の実現に向けてご尽力いただきたく考えております。
まずは以下業務のいずれかを行っていただき、経理業務体制の確立・IPO実現をお願いいたします。

・日次経理業務
・年次/四半期/月次決算業務
・固定資産管理 ・監査法人
・税理士窓口対応
・業務フローの整備
・IPOや法改正への対応
・その他上記に付随する業務

※まさに制度・ルールを整えていっている会社ですので、ご自身で運用ルールを構築・運用し、PDCAを回しながら、会社の成長に寄与していただけます。
※管理部門の組織を強化している中で、経理業務だけではなく、上場準備や管理部門業務にも関与していただけます。

年収 500万円 〜 800万円

本格的LCC（ローコストキャリア）として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。
2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。

大阪府泉佐野市

航空会社にて内部安全監査業務に携わって頂きます：

SMS（安全管理システム）の効果的な実施、維持されている事を確認するための内部安全監査の実施に責任を持つ業務です。
監査の結果を分析し、SMSの改善を推し進めていく業務です。

具体的には：
●内部安全監査システムの基盤構築およびその運用

年収 400万円 〜 700万円

・創業以来連続増収中の成長企業 ※グループは同社及び連結子会社で構成。直営方式によるチェーン展開を始め、居酒屋業態やテイクアウトなど新事業も強化しています。
・圧倒的な顧客支持率と満足度で韓国など、アジア圏にも積極的に展開。会社の成長と共に自身の成長も感じられるやりがいのある環境です。

吹田市

【業務内容】
海外事業戦略の策定、新たな国・地域への出店の際の現地法人立ち上げ、店舗開発、新規店舗立ち上げ準備、そして既存の各国の現地法人のバックアップを行うのが、海外事業部となります。
今回のポジションは海外事業部のなかで、各国の現地法人の経理・財務のバックアップを担当して頂きます。

主な業務としては、新たな現地法人の立ち上げの際の管理部門人材の採用活動、現地の経理財務担当者への経理・財務業務レクチャー（連結パッケージ作成、親会社への各種レポーティングなど）などがございます。
イメージとしては日本の経理部門と海外現地法人の橋渡し的な役割となります。新たに立ち上げた現地法人への支援が多くなりますが、既存の現地法人のバックアップも継続して行いますので、同時に複数国の現地法人とのやりとりが発生致します。
また、今後の海外展開によっては海外赴任の可能性もございますので、海外志向がある方が望ましいポジションです。

年収 630万円 〜 880万円

創業300年を迎える大手メーカー／快適な空間づくりのパイオニア
近江商人を源流とし、300年の歴史を持つ当社グループは、
常にお客様の目線に立ち、新しい価値を提供する価値創造型企業グループです。
創業時、滋賀の名産であった麻製品の行商から始め、戦前まで繊維中心の事業を進めてきました。
戦後、新たな事業として、「世の中は電気中心に変わる」「高度成長をベースに人のライフスタイルが変わる」
を軸に同社を設立、暮らしの空間やシーンに応じてあかりを提供する「照明事業」、
お子様の成長や高齢者の生活を支援する「家具事業」、
また自分たちが造った製品をお客様のもとへ届ける「物流事業」、
照明を中心に住宅・施設設備をトータルに提案～施工まで行う「設備・施工事業」等、
多くの事業を展開してきました。

これからも快適な空間づくりのパイオニアとして、
人と社会に夢と感動を提供し続けていきます。

大阪本社（大阪市内）

人事として、下記業務に幅広く携わって頂きます。

・採用（新卒・中途）
・教育
・人事制度（賃金・評価など）の改定、企画立案
・健康診断
・福利厚生業務
・入退社手続き
・メンタルヘルス対策
・組合対応 など

※ご経験によって、マネージャーとして勤務いただきます

年収 500万円 〜 700万円

子育て世代のママとファミリーに「手に届く豊かな暮らしを提供する」という企業理念をもとに衣食住にわたって暮らしを提案している企業。
衣類・雑貨・食品の卸売をはじめ、アパレル店舗、ベーカリー、レストランの運営をしております。
1999年創業。アパレル卸売業を基盤に、現在は複合商業施設を運営するなど新事業の展開も強化中です。

大東市

経営・事業戦略の立案～指揮・実行をお任せします。社長の参謀として共に理念とビジネスの発展・成功に向けて戦略を練り、進むべき方向を指し示していただける方を求めています。
■業務内容
・新規事業の目標達成のための戦略考案
・中期経営計画に基づいて既存事業の目標を達成させる戦略の策定

上記の業務を遂行するために、市場・競合分析、消費者行動変化に関する情報収集を行い、KPIや財務数値に基づきながら事業の成功への道筋を示してください。

年収 700万円 〜 800万円

膜面技術を応用した構造物・設備資材の事業会社
軽くて丈夫な「膜」の特性を活かし、建築の分野はもとより土木や物流分野、さらには環境分野など事業を広めています。多くの膜構造物が、博覧会やイベントなどでの利用にとどまらず恒久的建築物として、世界のいたるところで、花のごとく白く優雅なフォルムの心地よい空間をつくりだしています。

大阪府大阪市

＜仕事内容＞
同社の主要人事施策の企画・推進。

下記主要施策の企画・構想作成～提案・実行
・タレントマネジメント施策
・人事制度企画等：報酬制度、勤務制度
・規則・規定の最新化等

企画業務に加え、事業サイドへの人事サポート業務も担って頂きます。

＜ミッション＞
同社の人事制度・タレントマネジメント等、主要施策の企画・推進

年収 550万円 〜 800万円

大阪府大阪市

採用・育成定着に向けた業務
１）新卒採用・・・採用チャネル選定、運用、イベント企画提案、母集団形成から応募、選考、面接、
採用に至る活動全般並びに内定者への入社までのサポートなど
２）中途採用・・・採用チャネル選定提案ならびに、募集要項調整、面接、採用に至る活動全般
３）研修・・・・・集合研修またはeラーニング等研修全般の企画、運営、課題把握と提案など
研修業務全般
４）付随業務・・・採用時の人事システム情報設定や人事発令、組織図作成業務など

年収 400万円 〜 500万円

大阪府大阪市

労務管理業務にまつわる業務全般
１）給与計算・・・人事給与システムを利用した給与計算、Web明細発行、住民税、所得税算金関係手続
２）勤怠管理・・・1,000名規模の会社での勤怠管理経験
３）就業規則類制改定、36協定対応・・・法改正対応他社内規程・制度の対応業務全般
４）入退社手続き・・・入退社時の従業員対応業務

年収 400万円 〜 500万円

大阪府柏原市
近鉄大阪線「河内国分」駅／近鉄南大阪線「道明寺」駅／JR「高井田」駅　　各駅より徒歩約10～15分

●担当業務と役割

【経理課の主な担当業務】
経理・会計スキルを活かした経営管理業務全般：決算、収支分析、見通し管理、資金管理、債権管理、製造経理管理、原価管理、固定資産管理、事業計画策定、内部統制など

【期待する役割】
お任せする各種業務単位において、主体的ににPDCAサイクルを回し、課題の発見、解決を行いながら業務を推進されることを期待します。

●具体的な仕事内容

[1]材料関連業務：材料仕入照合及び支払、現物管理、在庫評価、材料費
[2]固定資産管理業務：投資検討、固定資産購入伝票計上及び支払、固定資産現物実査、固定資産税支払
[3]製造原価管理業務：標準原価と実際原価の対比、計画差異の分析
[4]費用の予実管理：工場部門を中心とした費用予実管理業務
※上記の製造関連業務が対象。そのうち、経験業務や適性に応じて業務の分担を検討。
※将来的には経理課内他業務へのローテーションあり。

●この仕事を通じて得られること

・経理部門で、「経営に役立つ経理」を目指して頂きます。
会計業務に加えて、戦略策定、経営管理を学ぶことができます。
・パナソニックグループの「経理研修」受講により、知識を積みキャリアアップできる機会があります。

●職場の雰囲気

お互いの年齢や役職に関係なく フラットに議論・相談を行える活発な組織です。
・20代~50代で各年代に分散して人がいるバランスのよい年齢構成
・男女比は1:１
・新卒・中途採用は1:1

●キャリアパス

当社は、製品の開発から、製造、販売、サービス面まで一貫しておりますので、課内でのジョブローテーションにより、様々な業務経験を積むことができます。
（担当業務の中で、収支見通や事業計画などの経営管理の側面も経験を積んでいただくことができます。）
・課内でのジョブローテーションを経ることにより、事業計画・決算・税務業務にも携わって頂く予定です。
・将来は経理財務業務全般のマネジメント、後進の育成をお任せできればと思っております。
・社内で実務経験を積むのと合わせて、パナソニックグループの経理社員制度の下、本社主催の経理研修などで、他事業場の方とも接点を持ちながら学んでいただくことができます。

年収 450万円 〜 650万円

【全国展開及び海外で急拡大中】大手飲食チェーンのプライム上場企業
・創業以来連続増収中の成長企業 ※グループは同社及び連結子会社で構成。直営方式によるチェーン展開を始め、居酒屋業態やテイクアウトなど新事業も強化中。
・本社勤務は95％が中途採用。残業時間は全社平均20～30時間と働きやすい環境づくりに注力しています。

吹田市

【部門の役割】
経営企画部はグループ各社の予算作成や業績管理、中期経営計画の策定、M＆A、投資戦略策定などを行っております。また、各プロジェクトの推進において、実行組織となる各事業部をサポートする役割もございます。

FP＆A課はそれらの業務のなかで、予算作成、業績管理、業務効率の推進がメインミッションとなっておりますが、事業会社単位や進出地域などで担当を割り振り、それぞれの責任者と協議を重ねながら、予算金額の検討、そしてその予算を達成するための戦略構築の支援をしております。
また、BIツール(Tableau)をいち早く導入していたのがFP＆A課となりますので、同課が各部署の活用促進に対応しております。

【業務内容（一例）】
Tableauでのデータ集計・運用
Tableauダッシュボードの作成・運用
既存ツールで構築された集計・分析データを基にTableauに置換
Tableauを活用した分析
経営企画部はすでに一昨年から活用が進んでいるものの、他部署に関してはこれから本格的に活用するフェーズとなります。他部署のTableau活用のためのダッシュボード作成や利用方法のレクチャー、既存ツールからのデータの置き換えなどに対応いただきたいと考えております。
また、ご入社時のスキルに合わせて、自らデータ分析を進めていただきたいとも考えております。

【このポジションの魅力】
まずは、各部署のBIツールの活用促進のための各種整備に関わっていただくことから業務はスタートしますが、将来的にはデータ分析スキルを高めていただき、BIツールを駆使しながら、当社のデータ活用の中心的存在になっていただくことを期待しております。
現状はBIツールの活用経験しかないものの、将来的にはデータアナリスト、データサイエンティストといったキャリアアップを考えている方には、マッチしたポジションと考えております。

年収 500万円 〜 700万円

成長中のフードテック企業
「社会全体を健康に。」を企業理念に掲げ、世の中の誰もが取り組めていない社会課題の解決を事業ポリシーとして設立されたベンチャー企業。糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍食事プレートを、自社で企画、生産しWEBサイトやアプリを通じて全国のユーザー様にDtoCのビジネスモデルで定期配送するサービスを展開。
事業としても2018年5月の正式ローンチ以来、順調に拡大し続けており、財務基盤も非常に安定した中で、更なる事業成長を目指しています。

大阪市

【業務内容】
採用戦略の立案～実行を担当いただきます。
・当社従業員の採用（正社員、契約社員）の採用業務（面接、入社手続き）
・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成
・採用プロセスのマネジメント、改善
・エージェントを含む、社外関係者とのリレーション構築
▼従事すべき業務の変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

年収 450万円 〜 600万円

子育て世代のママとファミリーに「手に届く豊かな暮らしを提供する」という企業理念をもとに衣食住にわたって暮らしを提案している企業。
衣類・雑貨・食品の卸売をはじめ、アパレル店舗、ベーカリー、レストランの運営をしております。
1999年創業。アパレル卸売業を基盤に、現在は複合商業施設を運営するなど新事業の展開も強化中です。

大東市

創業者である当社社長の直下で、経理財務の体制作り・業務再構築をお任せします。
財務の専門知識をお持ちの方に、会社全体の財務経理のルールづくりからお任せしたいと考えています。
会社の金庫番として、無駄を省き、適正な目でルールに基づいたチェックができる方を求めています。

■職務詳細：
当社の理念とビジネスの発展・成功のために、財務経理における業務ルール、管理方法、会社ルールの構築からチームの運営までをお任せします。社長と相談しながら財務体制の強化を図ってください。

＜具体的な業務内容＞※外部の税理士とも契約しています。
・経理財務の業務・体系の再構築
・メンバー管理（メンバーは2名在籍しています。）
・財務・経理のコンプライアンス確立・徹底
・財務数値に基づく事業戦略の提案
変更の範囲：会社の定める業務

年収 600万円 〜 700万円

【全国展開及び海外で急拡大中】大手飲食チェーンのプライム上場企業
・創業以来連続増収中の成長企業 ※グループは同社及び連結子会社で構成。直営方式によるチェーン展開を始め、居酒屋業態やテイクアウトなど新事業も強化中。
・本社勤務は95％が中途採用。残業時間は全社平均20～30時間と働きやすい環境づくりに注力しています。

大阪府吹田市

本社および全国各地/海外で働く従業員が働きやすい環境の構築/維持/管理に携わっていただきます。
主にBCP対策やリスク管理をお任せするポジションです。
将来のリーダー・幹部候補の採用となります。

【業務一覧】
•全社グループのリスク管理
•リスクマップの作成
•BCP（事業継続計画）対策
•エネルギー/環境関係業務
•保険管理
•個人車両管理
•社員寮管理
•電話、店舗インターネット回線の管理
•イベント企画・運営
•従業員の健康管理（健康診断）
•株式事務や株主総会対応
•その他

年収 500万円 〜 700万円

【全国展開及び海外で急拡大中】大手飲食チェーンのプライム上場企業
・創業以来連続増収中の成長企業 ※グループは同社及び連結子会社で構成。直営方式によるチェーン展開を始め、居酒屋業態やテイクアウトなど新事業も強化中。
・本社勤務は95％が中途採用。残業時間は全社平均20～30時間と働きやすい環境づくりに注力しています。

大阪府吹田市

本社および全国各地/海外で働く従業員が働きやすい環境の構築/維持/管理に携わっていただきます。
将来のリーダー・幹部候補の採用となります。

【業務一覧】
•電話、メール応対
•郵送物、宅配物の管理
•オフィス管理
•支払/請求管理
•エネルギー/環境関係業務
•保険管理
•個人車両管理
•社員寮管理
•電話、店舗インターネット回線の管理
•イベント企画・運営
•従業員の健康管理（健康診断）
•株式事務や株主総会対応
•その他

【補足】
総務課の業務の中に、店舗のインターネット回線や電話回線のトラブル対応、大阪、東京オフィスの無線ネットワーク管理も含んでおります。
また、課長が情報システム部門出身のため、システム関係業務も一部ございます。
将来の幹部候補として課長をサポートする役割を担うため、システムに関する基礎知識を求めており、『ITパスポート』または『基本情報技術者資格』をお持ちの方は歓迎します。

年収 450万円 〜 600万円